Bei uns wirst Du: bei grundpflegerische- und behandlungspflegerischen Tätigkeiten mitwirken individuelle Einsätze nach Ausbildungsplan in Zusammenarbeit mit der kooperierenden Schule durchlaufen den Kontakt zu Bewohnern und Angehörigen aufnehmen und pflegen eine ordnungsgemäße Dokumentation nach Vorgaben erlernen sich bei der Gestaltung der Arbeits-, Dienst- und Urlaubsplanung einbringen Mitverantwortung übernehmen für die Einhaltung von Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften die Bereitschaft sich für die Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit für ein wertschätzendes Miteinander Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung und Begleitung während der Ausbildung Spannende jährliche Altenpflegeschülertage Notenprämie pro Schuljahr sowie zusätzlich eine Prämie bei Abschluss der Ausbildung Begabtenförderung Du bist interessiert?
Die Theorie wird Ihnen in der Altenpflegeschule vermittelt, die Praxis lernen Sie in all unseren Bereichen unseres Seniorendomizils vor Ort kennen.Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und SeniorenBereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzenEinfühlungsvermögen und TeamfähigkeitBereitschaft zur Fort- und WeiterbildungEinen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen EinrichtungEine gründliche Einarbeitung und Begleitung während der AusbildungSpannende jährliche AltenpflegeschülertageNotenprämie pro Schuljahr sowie zusätzlich eine Prämie bei Abschluss der AusbildungBegabtenförderungInteressiert?
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung. Sie haben Spaß an der Arbeit mit Erwachsenen mit erhöhtem Hilfebedarf. Die Zusammenarbeit im Team bereitet Ihnen ebenfalls Freude. Sie sind bereit, unser diakonisches Profil mitzugestalten.
Sie sind die Schnittstelle zwischen Ärzten und unserem Team und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss. Sie arbeiten eng mit anderen Fachbereichen zusammen, um eine ganzheitliche Versorgung zu gewährleisten. Sie übernehmen die Einteilung der Mitarbeitenden, arbeiten aktiv an der Dienstplangestaltung mit und koordinieren alle Aufgaben in der jeweiligen Schicht, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen und die optimale Versorgung unserer Bewohner zu gewährleisten.
Sie sind die Schnittstelle zwischen Ärzten und unserem Team und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss. Sie arbeiten eng mit anderen Fachbereichen zusammen, um eine ganzheitliche Versorgung zu gewährleisten. Sie übernehmen die Einteilung der Mitarbeitenden, arbeiten aktiv an der Dienstplangestaltung mit und koordinieren alle Aufgaben in der jeweiligen Schicht, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen und die optimale Versorgung unserer Bewohner zu gewährleisten.
Als konfessionell getragenes Haus stehen Wertschätzung, Teamarbeit und christliche Werte im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit. Deine Aufgaben Pflegerische Versorgung der Patienten der geriatrischen Station einschließlich des Palliativbereichs sowie Vertretung in der Tagesklinik Einfühlsame und fachkompetente Begleitung und Betreuung während des gesamten Aufenthalts Kooperative Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen , Fachbereichen und Stationen Angemessene Einbeziehung sowie Beratung von Angehörigen und Begleitpersonen Selbstständige Durchführung der Grund- und Behandlungspflege Fachgerechte und lückenlose Dokumentation aller erbrachten Pflegemaßnahmen Aktive Mitgestaltung und Mitarbeit im multiprofessionellen Team Eigenverantwortliche Umsetzung und Weiterentwicklung des ressourcenorientierten Pflegeprozesses Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Pflegefachmann (mwd) Abgeschlossener Zercur-Basiskurs Aufgeschlossenheit und Lernbereitschaft gegenüber den speziellen medizinisch und pflegerisch relevanten Themen Identifikation mit den Werten, Zielen und Aufgaben unseres Hauses Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte sowie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bekommen Sie bei uns! Bringen Sie sich bei uns ein! Freies, vertrauensvolles Arbeiten und Handeln mit hoher Verantwortung sowie abwechslungsreiche Aufgaben mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit. Kompetenzentwicklung: Sie profitieren von individuellen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte sowie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bekommen Sie bei uns! Bringen Sie sich bei uns ein! Freies, vertrauensvolles Arbeiten und Handeln mit hoher Verantwortung sowie abwechslungsreiche Aufgaben mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit. Kompetenzentwicklung: Sie profitieren von individuellen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.
Krankenpflege, Altenpflege, Pflegefachkräfte (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation) Freude am Umgang mit älteren Menschen Interesse an medizinischen und sozialen Themen Zuverlässigkeit und ein freundliches Auftreten Erfahrungen in der häuslichen Krankenpflege sind vorteilhaft Fahrerlaubnis für PKW Siegen-West ist ein junges und motiviertes Team, in dem auch die Freude bei der Arbeit eine Rolle spielt! Alle arbeiten daran, dass Qualität und Zufriedenheit stimmen - halt ein richtiges Team! Wir bieten Vergütung nach BAT-KF, bis 23,98 € Stundenlohn zuzüglich Pflegezulage, zuzüglich Altenpflegezulage, 0,96€/Stunde zuzüglich ggf.
Empathie und ein respektvoller Umgang mit älteren Patienten sowie deren Angehörigen sind für Sie selbstverständlich. Sie zeichnen sich durch Verantwortungsbewusstsein aus und arbeiten professionell und wertschätzend Klinikerfahrung im Bereich der Geriatrie wäre von Vorteil Ihre Aufgaben: Sie schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kollegen im Haus sowie mit niedergelassenen Ärzten und Ärztinnen Sie sind verantwortlich für die Patientenversorgung in der geriatrischen Abteilung Sie tragen zur Weiterentwicklung und Umsetzung moderner Behandlungskonzepte in der Geriatrie bei Ihre Perspektive: Sie erwartet eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen Team Die Klinik bietet Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden Sie erhalten eine qualifizierte Einarbeitungszeit Zudem stehen Ihnen interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung Wenn Sie Teil eines engagierten Teams werden möchten und die geriatrische Versorgung mitgestalten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Profil: Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und verfügen über die Zusatzbezeichnung Geriatrie Empathie und ein respektvoller Umgang mit älteren Patienten sowie deren Angehörigen sind für Sie selbstverständlich Sie zeichnen sich durch Verantwortungsbewusstsein aus und arbeiten professionell und wertschätzend Ihre Aufgaben: Sie schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kollegen im Haus sowie mit niedergelassenen Ärzten und Ärztinnen Sie sind verantwortlich für die Patientenversorgung in der geriatrischen Abteilung Sie tragen zur Weiterentwicklung und Umsetzung moderner Behandlungskonzepte in der Geriatrie bei Teilnahme am Hintergrunddienst der Abteilung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Ihre Perspektive: Sie erwartet eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen Team Die Klinik bietet Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden Sie erhalten eine qualifizierte Einarbeitungszeit Zudem stehen Ihnen interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung Interesse?
Das Haus der Architekten ist ein wichtiger Treffpunkt für Architekten, Stadtplaner und andere Fachleute im Bereich der Architektur und bietet ein Forum für den Austausch von Ideen und Erfahrungen. Es ist auch ein Ort, an dem die Öffentlichkeit die Arbeit der Architektenkammer und ihrer Mitglieder besser kennenlernen kann.Abgeschlossenes Studium der Architektur, Stadtplanung, Städtebau oder eines vergleichbaren Studiengangs Mehrjährige Berufserfahrung in der Planungs- und Baubranche Fundierte Kenntnisse im Vergabe- und Wettbewerbsrecht (VgV, UVgO, HVTG) sowie in der Auslobung von Planungswettbewerben (RPW 2013) Solide Kenntnisse des Bauplanungsrechts Gute MS-Office-Kenntnisse und sicherer Umgang mit branchenüblichen Softwarelösungen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEine unbefristete Festanstellung mit Vollzeit-Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten mit Mobile-Working-Möglichkeit Anstellung auf Basis TVöD mit 30 Tagen Jahresurlaub Betriebliche Altersversorgung und Förderung berufsbezogener Weiterbildung Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kleinen Team und enger Zusammenarbeit mit der HauptgeschäftsführungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Das Haus der Architekten ist ein wichtiger Treffpunkt für Architekten, Stadtplaner und andere Fachleute im Bereich der Architektur und bietet ein Forum für den Austausch von Ideen und Erfahrungen. Es ist auch ein Ort, an dem die Öffentlichkeit die Arbeit der Architekten- und Stadtplanerkammer Hessen und ihrer Mitglieder besser kennenlernen kann.Abgeschlossenes Studium Architektur oder Bauingenieurwesen Hochbau Nachweisliche Kenntnisse in den Bereichen energetische Gebäudesanierung und ressourcenschonendes nachhaltiges Bauen Idealerweise Erfahrung als bautechnischer Sachverständiger, idealerweise im Rahmen öffentlich-rechtlicher Überprüfungen German language required: C2 LevelEine unbefristete Festanstellung mit Vollzeit-Arbeitsvertrag Jahresgehaltgrundlage: Haustarif, angelehnt an den TVöD Betriebliche Altersversorgung mit Zuschuss zu VL-Leistungen 30 Tage Jahresurlaub und 5 arbeitgeberfinanzierte Kinderkrankentage Förderung berufsbezogener Weiterbildungen Übernahme des Deutschland-TicketsAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Das Haus der Architekten ist ein wichtiger Treffpunkt für Architekten, Stadtplaner und andere Fachleute im Bereich der Architektur und bietet ein Forum für den Austausch von Ideen und Erfahrungen. Es ist auch ein Ort, an dem die Öffentlichkeit die Arbeit der Architekten- und Stadtplanerkammer Hessen und ihrer Mitglieder besser kennenlernen kann.Abgeschlossenes Studium Architektur oder Bauingenieurwesen Hochbau Erfahrung als bautechnischer Sachverständiger, idealerweise im Rahmen öffentlich-rechtlicher Überprüfungen Kenntnisse in den Bereichen Energiewende, Klimaschutz und Ressourcenschonung German language required: C2 LevelEine unbefristete Festanstellung mit Vollzeit-Arbeitsvertrag Jahresgehaltgrundlage: Haustarif, angelehnt an den TVöD Betriebliche Altersversorgung mit Zuschuss zu VL-Leistungen 30 Tage Jahresurlaub und 5 arbeitgeberfinanzierte Kinderkrankentage Förderung berufsbezogener Weiterbildungen Übernahme des Deutschland-TicketsAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Das Haus der Architekten ist ein wichtiger Treffpunkt für Architekten, Stadtplaner und andere Fachleute im Bereich der Architektur und bietet ein Forum für den Austausch von Ideen und Erfahrungen. Es ist auch ein Ort, an dem die Öffentlichkeit die Arbeit der Architekten- und Stadtplanerkammer Hessen und ihrer Mitglieder besser kennenlernen kann. Es besteht die Möglichkeit nach Einarbeitung Mobile Working im Home Office zu nutzen.Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder Architektur Erfahrung in der Unterlagenprüfung Bauvorhaben Erfahrung im Bereich Energiebedarfsausweise und Überprüfung Gebäudeenergieverbrauch Kenntnisse und Interesse für die Themen Bauen in Zeiten der Energiewende, des Klimaschutzes und ressourcenschonendem Bauen German language required: C2 LevelEine unbefristete Festanstellung mit Vollzeit-Arbeitsvertrag oder Teilzeit Arbeitsvertrag mit Mobile Working Möglichkeit Jahresgehaltgrundlage: Haustarif Betriebliche Altersversorgung mit Zuschuss zu VL-Leistungen 30 Tage Jahresurlaub und 5 arbeitgeberfinanzierte Kinderkrankentage Förderung berufsbezogener Weiterbildungen Übernahme des Deutschland-TicketsAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Eilenburg Am Stadtpark von Eilenburg gelegen, bietet unsere 2002 eröffnete Residenz 116 Pflegeplätze in hochwertig ausgestatteten Einzel- und Doppelzimmern mit eigenem Sanitärbereich und Notruf-System.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Als konfessionell getragenes Haus stehen Wertschätzung, Teamarbeit und christliche Werte im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit. Ihre Aufgaben Koordination des Stationsablaufs in der Psychiatrie Mitwirkung bei Dienstplanung und Urlaubskoordination Sicherung der Pflege- und Dokumentationsqualität Unterstützung des Qualitätsmanagements und Begleitung von Zertifizierungsprozessen Einführung und Überwachung aktueller pflegewissenschaftlicher Standards, Hygienevorgaben und Methoden Sicherstellung der pflegerischen Versorgung der Patienten Förderung der Personalentwicklung auf Station Kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und interdisziplinären Teams Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation (mwd) Abgeschlossene oder angestrebte Weiterbildung im Gesundheitswesen, Pflege- oder Pflegemanagement Erfahrung in Leitungs- oder koordinierenden Aufgaben von Vorteil Führungskompetenz , Organisationsstärke und situatives Denken Hohe soziale, kommunikative und fachliche Kompetenz Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Umsetzung neuer Standards Identifikation mit den christlichen Werten unseres Hauses Wir bieten Ihnen Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit (mind. 30h/Woche) Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas Jahressonderzahlung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub , bei Schichtarbeit zusätzliche freie Tage möglich Möglichkeit zur Hospitation und qualifizierten Einarbeitung Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Als konfessionell getragenes Haus stehen Wertschätzung, Teamarbeit und christliche Werte im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit. Ihre Aufgaben Koordination des Stationsablaufs und der internen Prozesse Mitwirkung bei Dienstplanung und Urlaubskoordination Sicherung der Pflege- und Dokumentationsqualität Unterstützung des Qualitätsmanagements und Begleitung von Zertifizierungsprozessen Einführung und Überwachung aktueller pflegewissenschaftlicher Standards, Hygienevorgaben und Methoden Sicherstellung der pflegerischen Versorgung der Patienten Förderung der Personalentwicklung auf Station Kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und interdisziplinären Teams Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger , Pflegefachkraft, Altenpfleger oder eine vergleichbare Qualifikation (mwd) Abgeschlossene oder angestrebte Weiterbildung im Gesundheitswesen, Pflege- oder Pflegemanagement Erfahrung in Leitungs- oder koordinierenden Aufgaben ist von Vorteil Führungskompetenz , Organisationsstärke und situatives Denken Hohe soziale, kommunikative und fachliche Kompetenz Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Umsetzung neuer Standards Identifikation mit den christlichen Werten unseres Hauses Wir bieten Ihnen Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas Jahressonderzahlung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub , bei Schichtarbeit zusätzliche freie Tage möglich Möglichkeit zur Hospitation und qualifizierten Einarbeitung Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Babenhausen Zentral in Babenhausen gelegen, bietet unsere 2012 eröffnete Residenz 71 Einzel- und 20 Doppelzimmer mit hochwertiger Ausstattung, eigenem Sanitärbereich und Notruf-System.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Falkenstein Unsere 2014 eröffnete Residenz in Falkenstein bietet 83 Einzel- und 12 Doppelzimmer mit hochwertiger Ausstattung, eigenem Sanitärbereich und Notruf-System.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Bremen-Oberneuland Inmitten des grünen Stadtteils Oberneuland bietet unsere 2002 eröffnete Residenz 66 Einzel- und 7 Doppelzimmer mit hochwertiger Ausstattung und Notruf-System.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Bremen-Findorff Zentral in Bremen-Findorff gelegen, bietet unsere Residenz auf sechs Etagen 91 Einzel- und 18 Doppelzimmer, alle mit eigenem Sanitärbereich.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Buxtehude Im Herzen von Buxtehude bietet unsere 2008 eröffnete Residenz 114 Einzel- und 21 Doppelzimmer mit hochwertiger Ausstattung, eigenem Sanitärbereich und Notruf-System.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Grimma Zentral in Grimma gelegen, verfügt unsere 2001 eröffnete Residenz über 72 Einzel- und 17 Doppelzimmer mit hochwertiger Ausstattung, eigenem Sanitärbereich und Notruf-System.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Lübben Unsere 2004 eröffnete Residenz in Lübben bietet 135 Einzel- und 30 Doppelzimmer mit hochwertiger Ausstattung, eigenem Sanitärbereich und Notruf-System.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Kelkheim In zentraler Lage von Kelkheim bietet unsere 2008 eröffnete Residenz 92 Einzel- und 17 Doppelzimmer mit hochwertiger Ausstattung, eigenem Sanitärbereich und Notruf-System.
Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten. Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können.
Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten. Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können.
Einrichtung / Organisation: Die ebenerdige Bauweise sowie die intelligente Anordnung der vier Wohnbereiche macht das Arbeiten angenehmer, da keine Treppen zu bewältigen sind und die Laufwege optimiert wurden. Das Haus beherbergt bis zu 60 Bewohner*innen und die überschaubare Größe der Einrichtung verstärkt die familiäre Atmosphäre nicht nur unter den Bewohner*innen, sondern auch innerhalb des Teams der Mitarbeitenden.
Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
An manchen Stellen muss der Beton- und Stahlbetonbauer den Beton verstärken, zum Beispiel mit Hilfe von Stahleinlagen. Wo arbeite ich? Beton- und Stahlbetonbauer im Hause Schmid arbeiten sowohl in den Hallen der Fertigteilproduktion in Dösingen als auch auf der Baustelle beim Aufbau einer Schalung oder Erstellen und Montage von Fertigteilen.
Einrichtung / Organisation: Die ebenerdige Bauweise sowie die intelligente Anordnung der vier Wohnbereiche macht das Arbeiten angenehmer, da keine Treppen zu bewältigen sind und die Laufwege optimiert wurden. Das Haus beherbergt bis zu 60 Bewohner*innen und die überschaubare Größe der Einrichtung verstärkt die familiäre Atmosphäre nicht nur unter den Bewohner*innen, sondern auch innerhalb des Teams der Mitarbeitenden.
Einen krisensicheren Arbeitsplatz Hochwertige Arbeitskleidung Mitarbeiter-Events Urlaubsgewährung innerhalb der Probezeit IHRE AUFGABEN Errichtung und Demontage von Baustelleneinrichtungen Aufbau von Brunnen/Pegeln gemäß Bauplänen vor Ort Teilnahme an Bohrarbeiten für Entwässerungs- und Versorgungsbrunnen Probenentnahme während Bohrungen und Dokumentation der Ergebnisse Wartung und Instandhaltung von defekten Bohr- und Hilfsgeräten IHR PROFIL Erfahrung im Bereich Schlosserarbeiten von Vorteil Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Besitz eines Führerscheins der Klasse B erforderlich Teamfähigkeit und Belastbarkeit Freude an der Arbeit im Freien IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten. Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können.
Das macht Sie aus Sie verfügen über eine Qualifikation als Hauswirtschaftsfachkraft und über berufliche Erfahrung. Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B. Sie arbeiten selbständig und mit Engagement. Eine produktive Zusammenarbeit gemeinsam im Team gehört zu Ihren beruflichen Selbstverständnis. Sie bringen Menschen, ob Klienten oder Kollegen, eine wertschätzende Haltung entgegen.
Sie planen und führen Instandhaltungsmaßnahmen durch Wir bieten Ihnen Freiräume: Verantwortungsvolles, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Arbeiten mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten. Weiterbildung: Wir begleiten Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung mit hochwertigen Seminaren und Fortbildungen.
Stellenbeschreibung Für unseren Kunden suchen wir ab sofort einen Buchhalter w/m/d für Lohn- und Gehalt in 85521 Ottobrunn in Vollzeit mit Übernahmeoption. Sie sind zahlenaffin, arbeiten strukturiert und bringen Erfahrung in der Buchhaltung mit? Dann passen Sie perfekt zu uns! In unserem engagierten und kollegialen Team erwarten Sie spannende Aufgaben, ein wertschätzendes Miteinander und die Möglichkeit, sich aktiv einzubringen.
Wenn du Pflege mit Menschlichkeit verbinden und in einem Verbund arbeiten möchtest, der füreinander da ist und Verantwortung übernimmt, dann bist du bei Cosmea genau richtig. Für unseren Standort in Landau in der Pflaz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Person als Kindergarten und Schulbegleitung (m/w/d), die unser Team mit Fachlichkeit und Herz verstärkt.
Wenn du Pflege mit Menschlichkeit verbinden und in einem Verbund arbeiten möchtest, der füreinander da ist und Verantwortung übernimmt, dann bist du bei Cosmea genau richtig. Für unseren Standort in Landau in der Pfalz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Person als Hilfskraft für Kindergarten und Schulbegleitung(m/w/d), die unser Team mit Fachlichkeit und Herz verstärkt.
Gute Deutschkenntnisse erleichtern dir und uns die Zusammenarbeit. Deine Vorteile Du arbeitest in einem familiären Umfeld, mit modernsten Techniken und Fahrzeugen. Du fährst immer den gleichen Kunden im Nahverkehr an. D.h., du bist jeden Tag zu Hause und hast planbare Arbeitszeiten.
Einsatzstelle: Achatius-Haus Münster-Wolbeck Seniorenpflege Somatik / Seniorenpflege Demenz Ihre Aufgaben Durchführung von Pflegemaßnahmen gemäß den individuellen Bedürfnissen und Wünsche der Bewohner (m/w/d) Anleitung und Betreuung der in dem Wohnbereich lebenden Bewohner (m/w/d) sowie deren Alltagsgestaltung Förderung der Lebensqualität und Selbstbestimmung der Bewohner (m/w/d) Sach- und fachgerechte Dokumentation Übernahme der Zusatzaufgaben im Rahmen des Care Teams Ihr Profil Empathische und wertschätzende Grundhaltung gegenüber pflegebedürftigen Menschen Erfahrung in der Arbeit mit Menschen wünschenswert Persönliches Engagement, emotionale Stärke und Belastbarkeit sowie Flexibilität Abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich, bspw.
Alexianer ViaNobis Seniorenhilfe Ein Freiwilliges Soziales Jahr ist nur für Leute, die nichts anderes finden? Falsch gedacht! Wenn du dich für die Arbeit mit älteren Menschen interessierst und praktische Erfahrungen im sozialen Bereich sammeln möchtest, dann bietet dir das Alten- und Pflegeheim Haus Salus in Grefrath-Mülhausen die Möglichkeit, ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) zu absolvieren.
Als konfessionell getragenes Haus stehen Wertschätzung, Teamarbeit und christliche Werte im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit. Ihre Aufgaben Einfühlsame und kompetente Betreuung und Pflege unserer Patienten auf der Intensivstation im Spätdienst Selbstständige Durchführung von Grund- und Behandlungspflege entsprechend aktueller pflegerischer Standards Fachgerechte Pflegedokumentation aller durchgeführten Maßnahmen Kooperative Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und Fachbereichen Beratung und Einbeziehung von Angehörigen und Begleitpersonen Mitgestaltung des ressourcenorientierten Pflegeprozesses im Team Ihr Profil Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation (mwd) Erfahrung im Bereich Intensivpflege oder entsprechende Pflegeinteressen (Erfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich) Freundliche, authentische und teamorientierte Persönlichkeit Aufgeschlossenheit und Lernbereitschaft für intensivpflegerische Aufgaben Identifikation mit den Werten und Zielen unseres Hauses Unser Angebot Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas Jahressonderzahlung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub, bei Schichtarbeit zusätzliche freie Tage möglich Möglichkeit zur Hospitation und qualifizierten Einarbeitung Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen Kontakt Sie suchen eine herausfordernde Tätigkeit in der Intensivpflege im Spätdienst und möchten Ihre Kompetenzen in einem professionellen Umfeld einbringen?
Als konfessionell getragenes Haus stehen Wertschätzung, Teamarbeit und christliche Werte im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit. Ihre Aufgaben Koordination des Stationsablaufs und der internen Prozesse Mitwirkung bei Dienstplanung und Urlaubskoordination Sicherung der Pflege- und Dokumentationsqualität Unterstützung des Qualitätsmanagements und Begleitung von Zertifizierungsprozessen Einführung und Überwachung aktueller pflegewissenschaftlicher Standards, Hygienevorgaben und Methoden Sicherstellung der pflegerischen Versorgung der Patienten Förderung der Personalentwicklung auf Station Kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und interdisziplinären Teams Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Altenpfleger oder eine vergleichbare Qualifikation (mwd) Abgeschlossene oder angestrebte Weiterbildung im Gesundheitswesen, Pflege- oder Pflegemanagement Erfahrung in Leitungs- oder koordinierenden Aufgaben ist von Vorteil Führungskompetenz, Organisationsstärke und situatives Denken Hohe soziale, kommunikative und fachliche Kompetenz Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Umsetzung neuer Standards Identifikation mit den christlichen Werten unseres Hauses Wir bieten Ihnen Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas Jahressonderzahlung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub, bei Schichtarbeit zusätzliche freie Tage möglich Möglichkeit zur Hospitation und qualifizierten Einarbeitung Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!