Integrity Next, Sphera) Planung, Steuerung und Kontrolle von vereinbarten Einkaufsmengen entlang definierter Prozesse (Soll / Ist Abgleich) Administrative Mitarbeit bei Jahresabschlusstätigkeiten im Einkauf Durchführung von Lieferantenbeurteilungen entlang definierter Vorgaben und Identifikation von Verbesserungspotentialen Unterstützung bei der Reklamationsbearbeitung und Abwicklung gegenüber Lieferanten Einholen von Angeboten und Umsetzung von Ausschreibungen Abwicklung von Musterbestellungen Regelmäßige Beschaffungsmarktforschung für relevante Warengruppen und Analyse von Lieferanten Vor- und Nachbereitung sowie protokollieren von Meetings Informationsaufbereitung zur Unterstützung der strategischen Einkäufer hinsichtlich der Beschaffungsstrategien in der Sto Gruppe Unterstützung beim Einholen, prüfen und verwalten von Langzeitlieferantenerklärungen Mitarbeit in Projekten Allgemeine administrative Aufgaben So überzeugen Sie uns: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung Erste Erfahrungen im Bereich Procurement sowie cross-funktionalen und internationalen Teams sind von Vorteil Gute EDV-Kenntnisse (SAP R/3 MM, O365, eBeschaffungslösung wie Synertrade oder Riskmethods von Vorteil) Verständnis für technische und kaufmännische Vorgänge und Zusammenhänge Flexibilität bezüglich projekt- oder aufgabenbezogener Tätigkeiten Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, sicheres und seriöses Auftreten Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache ist wünschenswert Das bieten wir Ihnen: Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem modernen und gleichzeitig werteorientierten Familienunternehmen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten in Absprache Attraktive Vergütungsstrukturen (auf Grundlage des Chemietarifvertrags) Weitere Benefits wie beispielsweise Fahrrad-Leasing, Fahrgeldzuschuss, Betriebliches Gesundheitsmanagement Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen durch Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Familien- und Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen durch den pme Familienservice Freuen Sie sich auf die Sto-Arbeitswelt: Wir pflegen enge, persönliche Kontakte – zu unseren Marktpartnern, zu unseren Lieferanten und auch zu unseren rund 5.600 Mitarbeitenden.
Du möchtest Deinen Sommer nicht irgendwo verbringen, sondern in einer der modernsten Wasserwelten Europas? Dann bietet Dir das #Eurosummer Program genau das: Arbeiten mitten in Rulantica, wo täglich tausende Gäste Spaß, Action und Erholung erleben – und gleichzeitig Teil einer internationalen Gemeinschaft sein, die Europa entdeckt, hinter die Kulissen blickt und echte Sommererinnerungen sammelt.
Fitnessstudios und diverse Onlineportale) sowie einem monatlich bis zu 50 € steuerfreien Sachbezug Geregelte Arbeitszeiten: Du arbeitest von Montag bis Freitag in einer 40 Stunden Woche. Das Wochenende ist zur Entspannung da und von daher für dich selbstverständlich frei Wertschätzung & Teamwork: Gute Arbeit verdient Respekt und Anerkennung, unser Team unterstützt dich dabei, immer dein Bestes zu geben – bei uns wird niemand allein gelassen!
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Finanzielle Extras: Wir belohnen Ihren Einsatz mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexibles Arbeiten - Hybrides Arbeiten? Bei uns kein Problem. Weitere Informationen TSR Group GmbH & Co. KG // Martin Schmelzer // 015174360822 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
KG // Jeremy Friese // 0160/97501637 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben. Feierabend, wo er am schönsten ist: Zuhause Bei REMONDIS fährt man nicht nur einer gesicherten beruflichen Zukunft entgegen, sondern hat auch mehr Zeit für Familie, Freunde und Hobbys.
Das bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitsmodelle: Individuelle Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle, einschließlich Gleitzeit und Vertrauensarbeitszeit Modernes Arbeiten: Hochmoderner Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum ortsunabhängigen Arbeiten Karriere & Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung Attraktive Vergütung sowie Jubiläumsprämien Nachhaltige Mobilität: Umfangreiches Mobilitätskonzept mit Poolfahrzeugen und Bike-Leasing Mitarbeitervorteile: Exklusive Angebote und Vergünstigungen für Mitarbeitende Wollen Sie aktiv bei SEHLHOFF mitwirken?
Bei uns machen Sie den nächsten Schritt in Ihrem Berufsleben: mit übertariflichen Gehalts- und Bonusleistungen, großer Anerkennung für Ihre Arbeit und vielen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung. Was wir Ihnen bieten: Wertschätzung des Mitarbeiters und individuelle Betreuung Arbeiten in familiärer Atmosphäre und in gutem, kollegialen Klima Möglichkeiten zur Qualifizierung und Weiterbildung Große Chancen auf eine Übernahme bei unserem Kunden Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übertarifliche Entlohnung zuzüglich Prämien Ihre Aufgaben: Selbstständiges Ausmessen, Isometrieren und Vorrichten von Rohrleitungen nach Vorgaben Montieren der Rohrleitungen (DN 25 bis DN 800) und Halterungen nach isometrischen Zeichnungen im Kraftwerk- und Industriebereich Einhalten von technischen Vorschriften Selbstständiges und eigenverantwortliches Ausführen von übertragenen Arbeiten Zur Erweiterung unserer Projektgruppen für Nah- und Fernbaustellen suchen wir engagierte Mitarbeiter aus Nordhessen, den angrenzenden Bundesländern oder bundesweit.
Bei uns machen Sie den nächsten Schritt in Ihrem Berufsleben: mit übertariflichen Gehalts- und Bonusleistungen, großer Anerkennung für Ihre Arbeit und vielen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung. Was wir Ihnen bieten: Wertschätzung des Mitarbeiters und individuelle Betreuung Arbeiten in familiärer Atmosphäre und in gutem, kollegialen Klima Möglichkeiten zur Qualifizierung und Weiterbildung Große Chancen auf eine Übernahme bei unserem Kunden Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übertarifliche Entlohnung zuzüglich Prämien steuerfreies Fahrgeld Ihre Aufgaben: Anwendung der MIG- und WIG-Schweißverfahren Fertigung von Schweißkonstruktionen (Einzelteile, Klein- und Großserien) Kontinuierliche Überprüfung der schweißtechnischen Anforderungen zur Einhaltung der geforderten Produktnormen Eigenständige Qualitätskontrolle sowie Sichtprüfungen der Schweißnähte Zeichnungen lesen und Bauteile zum Schweißen entsprechend vorbereiten Schweißaufgaben fachgerecht umsetzen und prüfen Selbstständiges ausführen von Vorrichtarbeiten Ihr Profil: eine abgeschlossene Ausbildung in folgenden Berusfelden wäre wünschenswert Metallbearbeiter, Metallhelfer, Metallmitarbeiter, Metallbauer (w/w/d) Idealerweise Berufserfahrung in den geforderten Schweißverfahren MIG / WIG gültige Schweißprüfung / gültige Schweißerscheine erforderlich (Kosten für die Zertifikate können bei Eignung übernommen werden) Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität Freude am Schweißen Ihre Qualifikationen: Schweißerqualifikation nach DIN EN ISO 9606-2: • 131 P BW 23 S t5,0 PA ss nb • 131 P BW 23 S t8,0 PA ss nb • 131 P FW 23 S t8,0 PB ml • 141 P BW 23 S t5,0 PA ss nb • 141 P FW 23 S t5,0 PB ml Starten Sie durch mit Pertempus P+ Für Ihren Einsatz bieten wir Ihnen ein einzigartiges Gehalts- und Bonuspaket, das Sie woanders lange suchen werden.
Bei uns machen Sie den nächsten Schritt in Ihrem Berufsleben: mit übertariflichen Gehalts- und Bonusleistungen, großer Anerkennung für Ihre Arbeit und vielen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung. Was wir Ihnen bieten: Wertschätzung des Mitarbeiters und individuelle Betreuung Arbeiten in familiärer Atmosphäre und in gutem, kollegialen Klima Möglichkeiten zur Qualifizierung und Weiterbildung Große Chancen auf eine Übernahme bei unserem Kunden Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übertarifliche Entlohnung zuzüglich Prämien steuerfreies Fahrgeld Ihre Aufgaben: • erste Erfahrungen im Metallbau und Schweißer • ggf. gültige Schweißprüfung / gültige Schweißerscheine wünschenswert • Metallbearbeiter, Metallhelfer, Metallmitarbeiter, Metallbauer (w/w/d) • Idealerweise Berufserfahrung aber auch Berufseinsteiger sind herzlich Willkommen • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität • Freude am Schweißen Ihr Profil: Ihre Qualifikationen: Schweißerqualifikation nach DIN EN ISO 9606-1: • Wolfram-Inertgasschweißen (WIG) • Werkstoffgruppe FM2 (hochfeste Stähle) • Werkstoffgruppe FM3, FM4 (warmfeste Stähle) • Werkstoffgruppe FM5 (nichtrostende und hitzebeständige Stähle) • Metall-Aktivgasschweißen (MAG) • Werkstoffgruppe FM2 (hochfeste Stähle) • Werkstoffgruppe FM3, FM4 (warmfeste Stähle) • Werkstoffgruppe FM5 (nichtrostende und hitzebeständige Stähle) Geltungsbereich Stumpfnähte Blech: • >t12 geschweißt, (>3 oben offen) • Geltungsbereich Kehlnähte • t10 geschweißt ml, (t > 3 oben offen) • Geltungsbereich Rohr, Pos.
Dein Fokus liegt ausschließlich auf der kaufmännischen Vertrags- und Geräterechnungsprüfung.Du arbeitest überwiegend schriftlich über Zendesk (Ticketsystem) als auch Outlook und gelegentlich telefonisch mit internen Kolleg:innen zusammen.
Hauptsache, Du kennst Dich mit Zahlen und Prozessen aus.Erfahrung im Kundenkontakt - Du hast schon mal in der Sachbearbeitung gearbeitet und weißt, wie man Kund:innen freundlich und kompetent berät.Zahlen sind Dein Ding - Du bist nicht nur genau, sondern hast auch Spaß daran, mit Daten zu arbeiten und technische Zusammenhänge zu verstehen.Problemlöser:in mit Blick fürs Detail - Komplexe Themen? Kein Problem! Du denkst lösungsorientiert, arbeitest sorgfältig und behältst das Ziel im Auge.Kommunikativ und motiviert - Du bist serviceorientiert, bringst Eigeninitiative mit und hast Lust, Dinge voranzubringen.Digital fit - MS Office (Word, Outlook, Teams) ist für Dich selbstverständlich.
Du verantwortest die Auswahl und Einführung unseres PIM-Systems und arbeitest eng mit der IT zusammen, um eine reibungslose Anbindung an SAP und unsere bestehende Systemlandschaft zu gewährleisten.Im Rahmen unseres Data‑Governance‑Modells definierst Du Rollen und Verantwortlichkeiten wie Data Owner oder Data Stewards und stellst sicher, dass diese gelebt werden.
Du bist sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, Word und PowerPoint.Du arbeitest strukturiert und detailorientiert, besitzt analytisches Denkvermögen und zeichnest Dich durch starke Kommunikationsfähigkeiten aus.Du verfügst über ein hohes Interesse zur vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Bescheinigungswesen (z.
Optionaler Shuttle-Service: Nutzen Sie unseren Shuttle-Service, der Sie bequem von verschiedenen Stationen in München direkt in unser Werk bringt. Die Fahrt dauert nur ca. 45 Minuten, sodass Sie stressfrei zur Arbeit gelangen. Das sollten Sie noch wissen: Apleona ist mit mehr als 40.000 Beschäftigten einer der führenden Facility-Management-Anbieter Deutschlands.
KG // Jeremy Friese // 016097501637 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben. Feierabend, wo er am schönsten ist: Zuhause Bei REMONDIS fährt man nicht nur einer gesicherten beruflichen Zukunft entgegen, sondern hat auch mehr Zeit für Familie, Freunde und Hobbys.
KG // Jeremy Friese // 0160/97501637// Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben. Feierabend, wo er am schönsten ist: Zuhause Bei REMONDIS fährt man nicht nur einer gesicherten beruflichen Zukunft entgegen, sondern hat auch mehr Zeit für Familie, Freunde und Hobbys.
Eine anspruchsvolle Aufgabe für alle Gesellen im Bereich Elektro-, Sanitär-, Klima-, Lüftungs- oder MSR-Technik, die sich durch selbstständiges Arbeiten auszeichnen, kundenorientiert handeln und über ein gutes Verhandlungsgeschick verfügen. Aufgabe Ansprechpartner vor Ort für den Auftraggeber, Mieter und Lieferanten Durchführung von handwerklichen Tätigkeiten u.a. an den haustechnischen Anlagen bzw.
Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Angehörigenpflege, Lebenslagen-Coaching) Vergünstigungen für zahlreiche Produkte und Dienstleistungen mit namhaften Kooperationspartnern Firmenevents zur Stärkung des Teamgeistes Gesund bleiben im Job: Zahlreiche Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements und durch unseren betriebsärztlichen Dienst bei allen Fragen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz Kontakt: WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Philosophie.
Kommunikationsstärke und Flexibilität sowie eigenverantwortliches Arbeiten. ATTRAKTIVITÄT UNDKRAUSS Auszeichnung 2024: als Berlins Beste Arbeitgeber vom Berliner Tagesspiegel und Leading Employer – wir gehören zu den TOP 1% Arbeitgeber in Deutschland ein sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen Bauunternehmen iPhone als Diensthandy – Laptop Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens professionelle Einarbeitung Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten (Zertifikat audit berufundfamilie) Betriebliche Altersvorsorge Urlaubsgeld Urban Sports Club Mitgliedschaft Mitarbeiterbeteiligungsprogramme Weiterbildungsbudget und regelmäßige Workshops (Hard- und Softskills) Regelmäßige Mitarbeitergespräche sehr angenehmes Team flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege Deutschland Ticket als Firmenticket sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln (S-Bahn Botanischer Garten) attraktive Firmenevents (Wandertag, Weihnachtsfeier, Family Day, Firmenlauf, Fußballturniere etc.) und Shirt Days KONTAKT UNDKRAUSS Nutzen Sie für Ihre Bewerbung sehr gern das Online Bewerbungsformular .
In einer Branche, die außerordentlich personalintensiv ist, sind wir in besonderer Weise auf das Potenzial unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter angewiesen. Wir treten dafür ein, dass die Menschen, die bei uns arbeiten, sich mit ihren Stärken einbringen können und möchten ein Klima schaffen, das von Liberalität und Toleranz geprägt ist. Nur so können wir der großen sozialen Verantwortung gerecht werden, die in der Natur unserer Arbeit liegt.
Kommunikationsstärke und Flexibilität sowie eigenverantwortliches Arbeiten. ATTRAKTIVITÄT UNDKRAUSS Auszeichnung 2024: als Berlins Beste Arbeitgeber vom Berliner Tagesspiegel und Leading Employer - wir gehören zu den TOP 1% Arbeitgeber in Deutschland ein sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen Bauunternehmen iPhone als Diensthandy - Laptop Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens professionelle Einarbeitung Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten (Zertifikat audit berufundfamilie) Betriebliche Altersvorsorge Urlaubsgeld Urban Sports Club Mitgliedschaft Mitarbeiterbeteiligungsprogramme Weiterbildungsbudget und regelmäßige Workshops (Hard- und Softskills) Regelmäßige Mitarbeitergespräche sehr angenehmes Team flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege Deutschland Ticket als Firmenticket sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln (S-Bahn Botanischer Garten) attraktive Firmenevents (Wandertag, Weihnachtsfeier, Family Day, Firmenlauf, Fußballturniere etc.) und Shirt Days KONTAKT UNDKRAUSS Alternativ senden Sie sie an Katrin Krauth, per E-Mail an karriere@undkrauss.com oder per Post an: UND KRAUSS AG Frau Katrin Krauth Gardeschützenweg 72 12203 Berlin Bei postalischer Einreichung Ihrer Bewerbung möchten wir Sie bitten, einen frankierten Umschlag für die Rücksendung Ihrer Unterlagen beizufügen.
Das ist uns sehr wichtig Wir backen mit Liebe, weil wir unsere Arbeit gerne tun. Und damit das so bleibt, legen wir viel Wert darauf, dass sich unsere Angestellten bei uns wohlfühlen und gehen offen und respektvoll miteinander um.
Mit über 50 Standorten und rund 750 Kolleginnen und Kollegen bieten wir ein familiäres Umfeld, in dem jede*r zählt. Bei uns arbeitest Du nicht nur mit, sondern gestaltest aktiv mit, dass unsere Technik zuverlässig läuft und unsere Prozesse jeden Tag ein Stück besser werden.
Ihr Aufgabenfeld als Elektroniker / Elektriker als Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) wohnortnah ohne Montagetätigkeiten Du führst Instandhaltung von Mobilfunkstandorten, insbesondere der Energieversorgung, Klima-/Haustechnik und der Arbeitssicherheitseinrichtungen durch Selbstständige Inspektions- & Wartungsarbeiten sowie Entstörungen und Instandsetzungen Dokumentation mithilfe moderner IT-Ausstattung Abwechslungsreiche und interessante Einsatzorte, u. a. auf Arealen der Automobilbranche, Flughäfen, Messen und vielen weiteren Standorten der Telekommunikationsbranche Ihr Profil als Elektroniker / Elektriker als Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) wohnortnah ohne Montagetätigkeiten Erste einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Gebäudetechnik von Vorteil Selbstständiges Arbeiten und Arbeiten im Team bereitet Ihnen Freunde Teilnahme an der Rufbereitschaft ist für Sie selbstverständlich Flexibilität, Zuverlässigkeit und Lösungsorientiertes Denken zeichnen dich aus Fließende Deutschkenntnisse, MS-Office Kenntnisse und einen Führerschein der Klasse B - Wir geben auch Bewerbern mit geringer Berufserfahrung die Chance - Wir bieten im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung: Festes regelmäßiges Bruttogehalt zuzüglich Zulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Sonderleistungen im Rahmen des Gehaltpakets (ÖPNV-Karte, Tankzuschuss, oder Firmenauto auch zur privaten Nutzung) Kostenfreie Bereitstellung von hochwertiger Firmenkleidung mit Reinigungsservice 30 Tage Urlaub ab dem ersten Jahr Urlaub während der Probezeit Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis zum 13.
Work-Life-Balance: Wir bieten Dir mobiles und flexibles Arbeiten und dazu 30 Tage Urlaub. Zudem haben wir verschiedene Angebote und Initiativen rund um die Themen Gesundheit, Kinder und Pflege.
Benchmarking) sowie Ableitung und Umsetzung markt und kundenspezifischer Maßnahmen in enger Abstimmung mit den Vertriebsorganisationen Performance Steuerung: Monitoring der Umsatz , Absatz und Margenentwicklung in relevanten Subbranchen und Zielsegmenten sowie Ableitung abgestimmter Maßnahmen gemeinsam mit dem Vertrieb Entscheidung über endgültige Freigabe der Marktreife von Produkt-/ Systemlösungen nach Absprache mit der Abteilungsleitung Fachliche Weisungsbefugnis gegenüber den nationalen Produktmanagern Maßnahmen gemeinsam mit dem Vertrieb So überzeugen Sie uns: Technisches, wirtschaftliches oder WING‑Studium (oder äquivalente Qualifikation), mit Bezug zur Bauindustrie Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Produktmanagement im industriellen bzw. baunahen Umfeld, idealerweise in der Bauzulieferindustrie Nachweisliche End‑to‑End‑Verantwortung für Produkte über den gesamten Produktlebenszyklus (von Entwicklung bis Phase‑out) Profundes betriebswirtschaftliches Know‑how im strategischen Produktmanagement (Wirtschaftlichkeits‑, Markt‑, Wettbewerbs‑ und Portfolioanalysen) Führungserfahrung wünschenswert (mindestens fachliche Führung/Koordination von Themen/Teams) Ausgeprägte Zusammenarbeits‑ und Kommunikationsfähigkeit in Matrix‑/internationalen Strukturen Gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprache vorteilhaft) sowie Reisebereitschaft Das bieten wir Ihnen: Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem modernen und gleichzeitig werteorientierten Familienunternehmen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten in Absprache Attraktive Vergütungsstrukturen (auf Grundlage des Chemietarifvertrags) Weitere Benefits wie beispielsweise Fahrrad-Leasing, Fahrgeldzuschuss, Betriebliches Gesundheitsmanagement Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen durch Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Familien- und Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen durch den pme Familienservice Freuen Sie sich auf die Sto-Arbeitswelt: Wir pflegen enge, persönliche Kontakte – zu unseren Marktpartnern, zu unseren Lieferanten und auch zu unseren rund 5.600 Mitarbeitenden.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job dreht sich alles rund um das Thema Errichtung und Instandhaltung der Heiz-, Klima- & Lüftungsanlagen Durch Fehleranalysen und Reparaturen beseitigen Sie die Störung im Handumdrehen Die Wartung der Brandschutzklappen setzen Sie gekonnt um Sie sind der fachliche Ansprechpartner für Fremdfirmen Sie bewegen sich überwiegend im chemischen Umfeld von Raffinerien Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker, Heizungs- und Klimatechniker, Gas- und Wasserinstallateur oder vergleichbar Alternativ haben Sie eine handwerkliche Ausbildung, kombiniert mit Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung und großem Interesse an der Lüftungs- und Klimatechnik Sorgfältiges Arbeiten und Dokumentieren, sowie Teamfähigkeit spiegeln sich in Ihrem täglichen Handeln wider Idealerweise besitzen Sie einen PKW-Führerschein Sie haben Lust auf diese Stelle, bringen aber noch nicht alle Voraussetzungen dafür mit?
In einer Branche, die außerordentlich personalintensiv ist, sind wir in besonderer Weise auf das Potenzial unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter angewiesen. Wir treten dafür ein, dass die Menschen, die bei uns arbeiten, sich mit ihren Stärken einbringen können und möchten ein Klima schaffen, das von Liberalität und Toleranz geprägt ist. Nur so können wir der großen sozialen Verantwortung gerecht werden, die in der Natur unserer Arbeit liegt.
Wir bieten Flexible Arbeitsmodelle: Individuelle Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle, einschließlich Gleitzeit und Vertrauensarbeitszeit Modernes Arbeiten: Hochmoderner Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum ortsunabhängigen Arbeiten Karriere & Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung Attraktive Vergütung sowie Jubiläumsprämien Nachhaltige Mobilität: Umfangreiches Mobilitätskonzept mit Poolfahrzeugen und Bike-Leasing Mitarbeitervorteile: Exklusive Angebote und Vergünstigungen für Mitarbeitende Wollen Sie aktiv bei SEHLHOFF mitwirken?
Über uns Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.
Wenn man Sie bereits kennt und weiß, dass Sie motiviert sind und arbeiten möchten, steigen Ihre Chancen erheblich. Ob zur Überbrückung oder zur beruflichen Orientierung melden Sie sich gerne bei uns, und wir besprechen gemeinsam Ihre Möglichkeiten.
Eine anspruchsvolle Aufgabe im Bereich Elektro-, Klima-, Lüftungs- oder MSR-Technik, die sich durch selbstständiges Arbeiten und gute Umgangsformen auszeichnen, kundenorientiert handeln und über ein gutes Verhandlungsgeschick verfügen. Für unsere Liegenschaften suchen wir ab sofort eine erfahrene Objektleitung (m/w/d) in Vollzeit zur Festanstellung.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job dreht sich alles rund um das Thema Errichtung und Instandhaltung der Heiz-, Klima- & Lüftungsanlagen Durch Fehleranalysen und Reparaturen beseitigen Sie die Störung im Handumdrehen Die Wartung der Brandschutzklappen setzen Sie gekonnt um Sie sind der fachliche Ansprechpartner für Fremdfirmen Sie bewegen sich überwiegend im chemischen Umfeld von Raffinerien Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker, Heizungs- und Klimatechniker, Gas- und Wasserinstallateur oder vergleichbar Alternativ haben Sie eine handwerkliche Ausbildung, kombiniert mit Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung und großem Interesse an der Lüftungs- und Klimatechnik Sorgfältiges Arbeiten und Dokumentieren, sowie Teamfähigkeit spiegeln sich in Ihrem täglichen Handeln wider Idealerweise besitzen Sie einen PKW-Führerschein Sie haben Lust auf diese Stelle, bringen aber noch nicht alle Voraussetzungen dafür mit?
Work-Life-Balance: Genießen Sie individuelle Angebote für mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten bei einer 38-h-Woche, um Beruf und Familie harmonisch zu vereinen. Unser Erfolg hängt von Ihrem Wohlbefinden ab!
Deine Benefits Sicher & fair bezahlt: Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung laut Tarifvertrag sowie SonderzahlungenAm Erfolg beteiligt: Teilnahme am Aktienprogramm des UnternehmensMobil & flexibel: Dienstwagen sowie mobiles Arbeiten, wenn keine Offshore-Einsätze stattfindenStarkes Miteinander: Vertrauensvolle Kultur mit Teamgeist, Eigenverantwortung und UnternehmergeistEmpfehlen lohnt sich: Bis zu 3.000 € Prämie im Mitarbeitenden-EmpfehlungsprogrammAttraktive Extras: Exklusive Mitarbeiterrabatte, Bike-Leasing-Angebote und FirmenfitnessIndividuelle Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, gezielte Weiterbildungen und neue KarrierechancenSpannende Projekte: Innovatives Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen AufgabenEnergiewende mitgestalten: Aktiver Beitrag zu Klimaschutz und nachhaltigen LösungenGesund & sicher: Höchste Arbeitssicherheitsstandards, umfassende Gesundheitsangebote und hochwertiges Werkzeug Deine Aufgaben Verantwortung Offshore: Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten an mechanischen Systemen in Offshore-Windparks – u. a. an Kränen (hydraulisch/elektrisch), Notstromaggregaten, Dieseltanksystemen, Seewasserkühlungen, Klima- und Lüftungstechnik sowie ÖlabscheideranlagenStörungen im Griff: Analyse und Behebung technischer Störungen im Rahmen von Entstörungseinsätzen zur schnellen Wiederherstellung eines sicheren BetriebszustandsTechnische Analyse & Optimierung: Systematische Fehleranalyse sowie Ableitung nachhaltiger Handlungsempfehlungen zur Verbesserung der AnlagenverfügbarkeitEinsatzorganisation: Eigenverantwortliche Vor- und Nachbereitung von Offshore-Einsätzen inklusive Abstimmung und KoordinationDokumentation & Qualität: Sorgfältige Dokumentation der Offshore-Einsätze sowie Erfassung und Bewertung von Mängeln in Offshore-WindparksStruktur & Sicherheit: Erstellung von Arbeitsanweisungen, Method Statements, Gefährdungsbeurteilungen und Wartungsplänen Dein Profil Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Schiffsbetriebstechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung – idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder TechnikerBerufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Meister/Techniker mit fundierten Kenntnissen in Betrieb, Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen, idealerweise im Offshore-UmfeldTechnisches Verständnis: Dank Ihrer Qualifikation und praktischen Erfahrung arbeiten Sie sich schnell in neue oder komplexe Systeme ein und behalten auch bei Störungen den ÜberblickSicherheitsbewusstsein: Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie konsequentes sicherheitsorientiertes Denken und HandelnPersönliche Stärke: Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit – auch unter anspruchsvollen Offshore-BedingungenEinsatzbereitschaft: Bereitschaft zu regelmäßigen Außendiensteinsätzen Offshore sowie zur Teilnahme am BereitschaftsdienstGesundheitliche Eignung: Offshore-Tauglichkeit gemäß den geltenden medizinischen Anforderungen (AWMF-Leitlinie)Zusätzliche Anforderungen: Sicherer Umgang mit MS Office, Führerschein Klasse 3/B sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine Gruppe, viele Möglichkeiten Als Unternehmen von VINCI Energies greifen wir auf ein weltweites Netzwerk zurück. 102.000 Mitarbeitende erwirtschaften einen Umsatz in Höhe von mehr als 20 Mrd. €.
Nachtragsmanagement mit Nachunternehmern und Lieferanten SIE UNDKRAUSS: Voraussetzungen erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich TGA, HKLS, Elektrotechnik kaufmännische Kenntnisse und technisches Knowhow mit Baustellenerfahrung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung selbstständiges Arbeiten im Team sowie wirtschaftliches Denken gute Kenntnisse im MS-Office Bereich Verhandlungsgeschick und gleichzeitig fairer Umgang mit allen Beteiligten ob intern (Abteilungsübergreifend, wie z.B.
Du bringst handwerkliches und technisches Talent mit. Du bist organisiert, zuverlässig und pünktlich. Du arbeitest gerne im Team und besitzt räumliches und logisches Denkvermögen. Du zeichnest dich durch eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise aus.
Work-Life-Balance: Wir bieten Dir mobiles und flexibles Arbeiten und dazu 30 Tage Urlaub. Zudem haben wir verschiedene Angebote und Initiativen rund um die Themen Gesundheit, Kinder und Pflege.
Work-Life-Balance: Wir bieten Dir mobiles und flexibles Arbeiten und dazu 30 Tage Urlaub. Zudem haben wir verschiedene Angebote und Initiativen rund um die Themen Gesundheit, Kinder und Pflege.
Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles Arbeiten und dazu 30 Tage Urlaub. Zudem haben wir verschiedene Angebote und Initiativen rund um die Themen Gesundheit, Kinder und Pflege.
So überzeugen Sie uns: Abgeschlossenes BWL-Studium (vorzugsweise mit Schwerpunkt Logistik), Studium Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerung und Entwicklung von internationalen oder globalen Transportnetzwerken (Straße, See, Luft) Sehr gute Kenntnisse in SAP TM und den relevanten Schnittstellenmodulen Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und die Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen Ausgeglichene Persönlichkeit mit Durchsetzungs- und Organisationsvermögen Das bieten wir Ihnen: Ein Umfeld, das Sie wirklich gestalten lässt: Sie arbeiten in einem modernen, werteorientierten Familienunternehmen, das Tradition und Innovation glaubwürdig verbindet. Flexibilität, die zum Leben passt: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobilen Arbeitens schaffen den Spielraum, den Sie für anspruchsvolle Projekte brauchen.
Fitnessstudios und diverse Onlineportale) sowie einem monatlich bis zu 50 € steuerfreien Sachbezug Wertschätzung & Teamwork: Gute Arbeit verdient Respekt und Anerkennung, unser Team unterstützt dich dabei, immer dein Bestes zu geben – bei uns wird niemand allein gelassen!
Planung und Organisation gehören zu deinen Stärken.Kommunikationsstärke & Stakeholder-Management: Du kommunizierst klar und zielgerichtet – intern wie extern – und arbeitest gerne mit verschiedenen Schnittstellen zusammen.Strategisches und wirtschaftliches Denken: Du hast ein gutes Gespür für Kosten, denkst unternehmerisch und bringst Projekte erfolgreich zum Abschluss.Lernbereitschaft: Du bist offen für neue Themen und entwickelst dich gerne weiter – fachlich wie persönlich.Digital unterwegs: Du hast eine ausgeprägte IT-Affinität, gehst sicher mit digitalen Geräten um und arbeitest dich schnell in neue, auch hausinterne Softwareprogramme ein.Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben rund um die EnergiewirtschaftWork – Life Balance wird bei uns großgeschrieben: wir bieten Dir eine 38,5 Stunden Woche bei Vollzeit sowie 30 Tage UrlaubFlexible Arbeitszeiten und eine Home-Office-Regelung, die Dir die Möglichkeit zur eigenständigen Arbeitsorganisation bietetEin attraktives Gehaltspaket mit 13 Gehältern, welches durch eine großzügige Dienstwagenregelung abgerundet wirdZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bzw. vermögenswirksamen LeistungenEinen selbstständigen und abwechslungsreichen AufgabenbereichAttraktive JobRad Leasingangebote (nach der Probezeit) Attraktive Mitarbeiter:innenangebote bei einer Vielzahl von Anbietern (z.
Ihr Profil: Sie haben ein freundliches Auftreten und Organisationsgeschick sowie EinfühlungsvermögenSie sind kommunikationsfähig, engagiert und teamorientiertSie haben Freude am verantwortungsvollen, sorgfältigen und selbstständigen Arbeiten im internistischen Bereich und interessieren sich für die Behandlung pneumologischer KrankheitsbilderSie verfügen über einen sicheren Umgang mit den gängigen EDV-ProgrammenSie verfügen über eine gültige deutsche ApprobationSie drücken sich mündlich und schriftlich präzise aus (Sprachniveau C1) Ihre Aufgaben: Betreuung der pneumologischen und onkologischen Patientinnen und PatientenAufnahme- und EntlassungsuntersuchungenBetreuung und Durchführung von VisitenTherapieplanungPatientenschulungenTeilnahme am ärztlichen BereitschaftsdienstTeilnahme an Teambesprechungen Wir bieten: unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung eine entsprechende Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (TV DRV KBS) analog TVöD BundSozialleistungen des öffentlichen Dienstes (u. a.
Nachtragsmanagement mit Nachunternehmern und Lieferanten SIE UNDKRAUSS: Voraussetzungen erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich TGA, HKLS, Elektrotechnik kaufmännische Kenntnisse und technisches Knowhow mit Baustellenerfahrung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung selbstständiges Arbeiten im Team sowie wirtschaftliches Denken gute Kenntnisse im MS-Office Bereich Verhandlungsgeschick und gleichzeitig fairer Umgang mit allen Beteiligten ob intern (Abteilungsübergreifend, wie z.B.
Energiewende Als Teammitglied bei Sunfire bieten wir dir stets eine abwechslungsreiche und herausfordernde Arbeit an einer Zukunftstechnologie. Bei uns kannst du aktiv zum Erhalt unseres Planeten beitragen. Entwicklung & Wertschätzung In unserer Sunfire Academy mit vielfältigen Schulungen kannst du dich fachlich weiterentwickeln.
Wir bitten um Ihr Verständnis, dass Papierbewerbungen leider nicht berücksichtigt werden können und aus Datenschutzgründen vernichtet werden. Sie möchten genau wissen, wie es ist, bei JLL zu arbeiten? Dann schauen Sie jetzt auf unserer Karriereseite vorbei! Jones Lang LaSalle SE Human Resources Stefanie Korte stefanie.korte@jll.com Location: On-site –Norderstedt, SH If this job description resonates with you, we encourage you to apply even if you don’t meet all of the requirements.