Monatsgehalt Sonderzuwendungen bei Jubiläen, Hochzeit und Geburt betriebliche Altersvorsorge Business Bike Leasing Zuschuss für Sehhilfen Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie vielseitige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bonussystem für Verbesserungsvorschläge Firmenfeiern Sicherer Arbeitsplatz – Familiengeführtes Unternehmen Ihre Aufgaben Aktive Mitwirkung bei der laufenden Systemoptimierung sowie der Umsetzung von Prozessverbesserungen mit dem Ziel der Effizienzsteigerung Sicherstellung eines reibungslosen Applikationsbetriebs und Kontaktperson im Störungsfall als Mitglied eines Expertenteams Leitende Funktion bei Implementierung, Optimierung und Erweiterung des Warehouse Management Systems (WMS) Administration von Datenbanken und Anwendungen im Bereich der IT gestützten Logistik Zentrale Administration der IT Hardware im Logistikbereich Implementierung und Betreuung von Standardreports und Adhoc-Abfragen Mitarbeit an Warehouse- und Logistik-Projekten Erstellung und Pflege der Systemdokumentation Mitarbeit und Unterstützung des 1st & 2nd – Level Support(Aufnahme, Erfassung, Kategorisierung und Priorisierung von Tickets Management und Verwaltung von Hardware Dokumentation, Wartung und Pflege bestehender Netzwerkinfrastruktur Was wir uns wünschen erfolgreich abgeschlossenes Informatik-Studium, oder Abschluss einer Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in, oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik mit hoher IT-Affinität Erfahrung in der Datenbankadministration – speziell mit MSSQL Idealerweise Kenntnisse in Umgang mit den Programmen von Viastore Systems Kenntnisse Citrix Infrastruktur, Netzwerktechnik und Netzwerkinfrastrukturen Gute kommunikative Fähigkeiten, speziell im fachlichen Austausch Erfahrungen im Projektmanagement sowie Affinität zu technischen Prozessen/ Systemen Fließendes Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Die Bereitschaft zur Arbeit in einer globalen IT-Organisation strukturierte, analytische und eigenständige Arbeitsweise Reisebereitschaft - die Einarbeitung wird größtenteils in der Zentrale stattfinden Ihr Job, Ihre Zukunft!
-Woche Geburtstag Happy Hour (4 Std. geschenkt) Möglichkeit für mobiles Arbeiten Attraktive Vergütung mit 13 Gehältern 32 Tage Urlaub, Weihnachten & Silvester frei, Möglichkeit des Zukaufs von Urlaubstagen Vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen und Gesundheitsbudget HVV Tickt Zuschuss, Fahrrad Leasing Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation.
-Woche Geburtstag Happy Hour (4 Std. geschenkt) Möglichkeit für mobiles Arbeiten Attraktive Vergütung mit 13 Gehältern 32 Tage Urlaub, Weihnachten & Silvester frei, Möglichkeit des Zukaufs von Urlaubstagen Vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen und Gesundheitsbudget HVV Tickt Zuschuss, Fahrrad Leasing Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung Es beläuft sich auf max. 90.000 EUR im Jahr.
Mein Arbeitgeber Etabliertes Bauunternehmen mit Schwerpunkt auf leitungsgebundener Infrastruktur im Tiefbau Langfristige Projekte im Bereich der öffentlichen und industriellen Versorgung Klare Prozesse, hohe Sicherheitsstandards und strukturierte Projektabwicklung Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und regionalem Projekteinsatz Gesamtverantwortung für die fach- und fristgerechte Abwicklung von Tiefbauprojekten in den Bereichen Gas, Wasser, Fernwärme und Kabelleitungsbau Eigenständige Leitung der Baustellen inklusive Einsatzplanung von Personal sowie Koordination interner und externer Beteiligter Sicherstellung von Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz auf der Baustelle gemäß geltender Vorschriften Überwachung von Qualität, Terminen und Abläufen sowie zentrale Ansprechperson für Auftraggeber und Behörden Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Weiterbildung zum Techniker bzw.
Deutschlandticket, JobRad und iPad-Paket (auch zur privaten Nutzung) Umfeld mit Vertrauensarbeitszeit und dem Fokus auf eigenverantwortlichem Arbeiten Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und vieles mehr Ihr Kontakt Ansprechpartner Tobias Hock Referenznummer 856914/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: tobias.hock@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Techniker, Meister, Diplom-Ingenieur, Bachelor oder Master im Bereich Elektrotechnik Fundierte Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht sowie im Handling von Ausschreibungen Sicherer Umgang mit MS-Office sowie Planungs- (AutoCAD) und Ausschreibungsanwendungen (AVA) Einschlägige Berufserfahrung, gerne im Gesundheitswesen Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsstärke sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit Führerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung beim Betreiber Vielfältige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit an einem modernen Arbeitsplatz und in einem motivierten Team Flache Hierarchien, in denen Sie etwas bewegen können 38,5 Stunden/Woche bei Vollzeit Flexibles Gleitzeitkonto und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Berufliche Weiterbildung 30 Tage Urlaub Kostenlose Mitarbeiterparkplätze sowie diverse Corporate Benefits Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 859761/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde gehört zu einer etablierten Unternehmensgruppe und bietet Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblem Arbeitszeitmodell, mobilem Arbeiten sowie der Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung, wenn gewünscht. Sie suchen einen Arbeitgeber, der Ihnen echte berufliche Weiterentwicklung ermöglicht?
Urlaubs-/Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstagen Firmenwagen und Smartphone - jeweils auch zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeitregelung; hohes Vertrauen und eigenverantwortliches Arbeiten Regelmäßige Weiterbildung und nachvollziehbare Entwicklungsperspektiven Gehaltsinformationen Bis zu 120.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 860207/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Konstruktion von projektspezifischen Plänen für PVD-Beschichtungsanlagen Planung und Erstellung von Schaltschrankaufbau, Stromlaufplänen, Stücklisten und Kabellisten in AutoCAD Projektunterstützung von Neu- und Weiterentwicklung an PVD-Beschichtungsanlagen Sicherstellung der Konformität mit gängigen Normen und Richtlinien Zusammenarbeit und Unterstützung der Abteilungen Produktion, F&E und Service Erstellung der kompletten elektrotechnischen Dokumentation Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik bzw. vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung im Bereich der Elektrokonstruktion im Anlagenbau Erfahrung im Schaltschrankbau für PVD oder Vakuumanlagen von Vorteil Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Hardwarekonstruktion und Schaltplanerstellung mit AutoCAD Kenntnisse der einschlägigen Normen, Richtlinien sowie integrierte Sicherheit Technisch orientiertes, analytisches und konzeptionelles Denken Interesse und Spaß an der Arbeit im Team Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Flexible Arbeitszeiten Freuen Sie sich auf das Arbeiten in einem internationalen Umfeld Gute Verkehrsanbindung Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Spannende Aufgaben Wir stellen Sie gezielt in den Fachabteilungen vor und geben Ihnen regelmäßig Feedback zum Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Ansprechpartner Tom Alex Referenznummer 860248/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388630 E-Mail: tom.alex@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
/Master/Bachelor) Einschlägige Berufserfahrung in der Projektsteuerung und der Abwicklung von Bauprojekten Kenntnisse in der Anwendung von Projektmanagement-Methoden Kenntnisse im Brandschutz Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Goethe-Zertifikat C1) Bereitschaft zu 1 bis 2-tägigen Dienstreisen ca. 2-3-mal im Monat Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Führerschein der Klasse B Eine unbefristete Festanstellung mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit auf remote-Tätigkeit Attraktive Vergütung Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten Offene Unternehmenskultur und freundliches Miteinander Mobilität zur Nutzung von bspw. eBike, privat nutzbarer Bahn-Card 50, ÖPNV Gesundheit durch Gesundheitsförderung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Sie arbeiten bei einem wachsenden und krisensicheren Unternehmen der Versicherungsbranche, welches den Innendienst als sein "Herzstück" versteht.
Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen sowie deren digitale Ablage Bearbeitung des Mahnwesens und Klärung offener Posten in Zusammenarbeit mit Lieferanten und internen Abteilungen Vorbereitung und Durchführung des regelmäßigen Zahllaufs sowie Pflege der Stammdaten Buchung von Kassenbelegen, Kreditkartenabrechnungen und Vorauskassenrechnungen inklusive Anforderung fehlender Belege Erstellung von Fälligkeitslisten, Bankenreportings und Unterstützung im Monats- und Jahresabschluss Klärung und Abstimmung von Konten (OPS / Kontenklärungen) Kommunikation mit Lieferanten, Einholen fehlender Rechnungen sowie Sicherstellung eines reibungslosen Workflows Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung oder im allgemeinen Rechnungswesen wünschenswert Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie MS Office Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, hohe Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Flexible Arbeitszeiten Attraktive Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven Ein wertschätzendes Miteinander in einem kollegialen Team Die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits Gehaltsinformationen Das Jahresbrutto für die Vakanz liegt bei bis zu 55.000 Euro, abhängig von Qualifikation und entsprechender Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Patrick Holst Referenznummer 863157/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: patrick.holst@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Debitorenbuchhaltung Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Bereitschaft, Prozesse aktiv zu optimieren Sicherer Umgang mit Excel und gängiger Buchhaltungssoftware, idealerweise DATEV Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und wertschätzender Umgang Arbeiten in einer sinnstiftenden Marke mit Fokus auf Achtsamkeit Vertrauensvolle und wertschätzende Unternehmenskultur Flexible Arbeitsgestaltung im hybriden Modell Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung Herzliches Team mit starkem Zusammenhalt und gemeinsamer Erfolgskultur Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Hauptverantwortliche Umsetzung und Durchführung bankaufsichtsrechtlicher Meldungen mit Schwerpunkt Eigenkapital Überwachung aufsichtsrechtlicher Kennziffern sowie Mitwirkung an mehrjährigen Prognosen im Rahmen der Jahresplanung Begleitung und fachliche Bewertung von Neu-Investitionen in Bezug auf ihre Auswirkungen auf die Eigenkapitalmeldungen Mitarbeit an Konzepten und Prüfungen im Rahmen der Neu-Produkt-Prozesse Vertretung und Kontrolle weiterer Meldebereiche Unterstützung bei der Klärung von Fragestellungen seitens der Bundesbank sowie interner und externer Prüfer:innen Erstellung und Pflege der erforderlichen Dokumentationen für den zuständigen Meldebereich Abgeschlossene Ausbildung als Sparkassen- und/oder Bankfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation Bereits vorhandene theoretische und praktische Fachkenntnisse im bankaufsichtsrechtlichen Meldewesen Lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Freude an eigenständigem Arbeiten sowie eine hohe Leistungs- und Veränderungsbereitschaft Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Erhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden.
Begleitung und Steuerung von Projekten im Produktions- und SCM-Umfeld Tracking und Auswertung von KPIs zur Sicherstellung hoher Prozessqualität Schnittstellenfunktion zwischen Projektmanagement, Produktion und SCM Mitarbeit an Skalierungsthemen und Prozessoptimierungen Erstellung von Analysen, Entscheidungsvorlagen und datenbasierten Empfehlungen Aufbereitung von Präsentationen für das Management, inklusive COO Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung von PMO-Strukturen Arbeiten mit JIRA sowie weiteren Tools zur Ticket- und Projektsteuerung Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Elektrotechnik, Produktionstechnik oder einem vergleichbaren Studiengang Erste praktische Erfahrung durch Werkstudententätigkeit in Produktion, Fertigung und Supply Chain Management Starkes Interesse an Projektmanagement und operativen Produktionsprozessen Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit JIRA oder anderen PMO-Tools sowie sehr gute Kenntnisse in MS-Office (Excel, Word, PowerPoint) Spannende Projekteinsätze in renommierten Kundenunternehmen Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gleitzeit, Arbeitszeitkonto, Betriebliche Altersvorsorge (in Form einer Direktversicherung) Persönliche Betreuung im ganzen Bewerbungsprozess und während des Projekteinsatzes Ihr Kontakt Ansprechpartner Alessandra Tomschi Referenznummer 861622/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alessandra.tomschi@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mit jahrzehntelanger Erfahrung verbinden wir innovative Planung mit hochwertiger Ausführung für zukunftsfähige und nachhaltige Lösungen in den Bereichen Raumluft-, Klima- und Gebäudetechnik Planung und Auslegung von raumlufttechnischen Anlagen (RLT) in gewerblichen und industriellen Bauprojekten Erstellung von technischen Unterlagen, Berechnungen und Schemata Arbeiten mit Revit zur modellbasierten Planung (BIM-Umgebung) Koordination mit internen Fachabteilungen, externen Partnern und Bauherren Unterstützung bei der Projektabwicklung von der Konzeptphase bis zur Ausführung Abgeschlossenes Studium der Versorgungs- oder Gebäudetechnik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der TGA-Planung mit Schwerpunkt Lüftung und Klima Sicherer Umgang mit Revit, idealerweise Erfahrung im BIM-Prozess Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist Ein modernes Arbeitsumfeld in einem wachstumsstarken Unternehmen Spannende Projekte mit hohem technischen Anspruch Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales Team und wertschätzende Unternehmenskultur Diverse Benefits Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt 68.000,00 EUR bis 78.000,00 EUR je nach Erfahrungswert und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 862985/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Umsatzsteuervoranmeldung) und interner Abrechnungen Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Prüfern Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Kenntnisse in der Anlagenbuchhaltung Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office Analytisches Denkvermögen, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Arbeiten in Voll- und Teilzeit (ab 35 Stunden) Attraktive Vergütung (zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit für Homeoffice Sachbezugsgutscheine, Kita-Zuschuss, Bikeleasing Moderne Arbeitsplätze mit ergonomischer Ausstattung Corporate Benefits und regelmäßige Firmenevents Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu 55.000 EUR/brutto p.a.
B. staatlich geprüfter Techniker, Zimmerer, Tischlermeister oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Koordination und Steuerung verschiedener Gewerke im Innenausbau/Holzbau Ausgeprägtes technisches Verständnis und sicheres Projektmanagement Nachweisbare Erfolge in Projekten wie Ladenbau, Messebau oder hochwertigem Innenausbau Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Arbeiten Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Führerschein Klasse B erforderlich Gestaltungsspielraum: Eigenverantwortliches, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Platz für Ihre Ideen Strukturiertes Onboarding: Individueller Einarbeitungsplan für einen erfolgreichen Start Langfristige Perspektive: Wir setzen auf eine nachhaltige Zusammenarbeit Attraktive Konditionen: Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub Flexibilität: Gleitende Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten Mobilität: Firmenwagen zur privaten Nutzung 38-Stunden-Woche Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 853575/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie bringen ein klares Verständnis der Erfolgsfaktoren von Projekten für die Errichtung von Energieanlagen mit Sie sind IPMA Level B zertifiziert (oder vergleichbar) Sie sprechen fließend und verhandlungssicher Englisch (C1) und sprechen sicher Deutsch (mindestens B2) Sie besitzen ein hohes Maß an Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein Sie sind räumlich flexibel Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssichere Unternehmen Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Regelung zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehalt 30 Tage Urlaub Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungschancen Eigenes Mitarbeiterrestaurant und weitere Mitarbeitervorteile Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Mein Arbeitgeber Mein Kunde ist ein sehr zukunftsorientiertes Unternehmen Durchführung von Wartungs-, Regelungs- und Instandsetzungsarbeiten an RLT- und Klimaanlagen Neumontage von kleinen und mittleren Bauvorhaben im Bereich der Klima- und LüftungstechnikNeum Fehlersuche und Behebung an bestehenden Klima- und Lüftungsanlagen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten inkl. der Erstellung von Wartungsberichten Zusammenarbeit mit anderen Gewerken Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer oder einem angrenzenden Bereich Fundierte Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich der Klima- und Lüftungstechnik Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Serviceorientierte und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit Routinierter Umgang mit Microsoft Office und SAP OPRA Führerschein Klasse B Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Dienstleistungsunternehmen Tarifgebundene Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen Work-Life-Harmony mit 30 Tagen Jahresurlaub und Gleitzeit Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Preiswertes und hochwertiges Essen in den Kantinen Angenehmes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Attraktives Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschland-Ticket Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltsangebot Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 836023/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
KI-Integration, Automatisierung, datengetriebene Entscheidungsprozesse) Identifikation und eigenständige Bearbeitung innovativer Anwendungsfelder für KI in Architektur, Projektsteuerung und Kommunikation Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichsleitung und Projektteams bei der Implementierung neuer digitaler Methoden Abgeschlossenes Studium der Architektur (oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Planung/Design/Technologie) Erfahrung in der Planung von Bauprojekten, idealerweise mit BIM- KI-gestütze Bearbeitung Breites technisches Verständnis und intrinsisches Interesse an KI, digitalen Prozessen und Zukunftstechnologien Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und kreative, technologiegestützte Lösungen zu entwickeln Interesse an interdisziplinärer Arbeit zwischen Planung, Technologie, Daten und Strategie Eigenständige, neugierige, mitdenkende Persönlichkeit mit Innovationsgeist Kenntnisse in gängigen Entwurfs- und Planungstools (ArchiCAD etc.) sowie Interesse an neuen Softwarelösungen Spannende Entwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 836416/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eigenverantwortliche Organisation und Leitung von Bauprojekten im elektrotechnischen Bereich Steuerung und Kontrolle der fachgerechten Ausführung elektrotechnischer Arbeiten auf der Baustelle Gewährleistung der Einhaltung von Terminen, Qualitätsstandards sowie geltenden Sicherheits- und Arbeitsschutzvorschriften Enge Abstimmung mit Auftraggebern, Fachplanern, Nachunternehmern und internen Projektteams zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs Laufende Dokumentation des Baufortschritts sowie Erstellung von Berichten und Durchführung von Abnahmen Mitwirkung bei Kalkulationen, Angeboten und der Projektplanung Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Bauleitung oder Projektleitung von Vorteil Kenntnisse relevanter Normen, Vorschriften und Gesetze im Bereich Elektrotechnik Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz im Umgang mit Nachunternehmern, Kunden und Netzbetreibern Selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise mit Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen Führerschein der Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Eine verantwortungsvolle Position in einem innovativen Unternehmen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und kreative Freiräume Attraktive Vergütungsstruktur und betriebliche Altersvorsorge Ein motiviertes Team, das gemeinsam großes schafft Betriebsfeiern und Firmenevents Gehaltsinformationen 50.000 - 100.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Andreas Staff Referenznummer 799107/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)621-17881737 E-Mail: andreas.staff@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Themen wie Logistik- und Beschaffungsprozesse begeistern Dich und Du bringst Deine Expertise branchenunabhängig und innovativ für Kunden ein Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und selbstständig – und bist stets bereit, Dich weiterzubilden und neue Herausforderungen anzupacken Mit Deinen sicheren Deutsch- und Englischkenntnissen bewegst du dich mühelos in internationalen Projekten und Teams Sulzer GmbH Frankfurter Ring 162 80807 München Marie Krespach +49 89 31858 2030
Themen wie Logistik- und Beschaffungsprozesse begeistern Dich und Du bringst Deine Expertise branchenunabhängig und innovativ für Kunden ein Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und selbstständig – und bist stets bereit, Dich weiterzubilden und neue Herausforderungen anzupacken Mit Deinen sicheren Deutsch- und Englischkenntnissen bewegst du dich mühelos in internationalen Projekten und Teams Sulzer GmbH Ingolstädter Straße 86 85080 Gaimersheim Marie Krespach +49 89 31858 2030
Themen wie Logistik- und Beschaffungsprozesse begeistern Dich und Du bringst Deine Expertise branchenunabhängig und innovativ für Kunden ein Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und selbstständig – und bist stets bereit, Dich weiterzubilden und neue Herausforderungen anzupacken Mit Deinen sicheren Deutsch- und Englischkenntnissen bewegst du dich mühelos in internationalen Projekten und Teams Sulzer GmbH Schleinufer 16-18 39104 Magdeburg Marie Krespach +49 89 31858 2030
Themen wie Logistik- und Beschaffungsprozesse begeistern Dich und Du bringst Deine Expertise branchenunabhängig und innovativ für Kunden ein Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und selbstständig – und bist stets bereit, Dich weiterzubilden und neue Herausforderungen anzupacken Mit Deinen sicheren Deutsch- und Englischkenntnissen bewegst du dich mühelos in internationalen Projekten und Teams Sulzer GmbH Heinrich-Nordhoff-Straße 101 38440 Wolfsburg Marie Krespach +49 89 31858 2030
Bilanzbuchhalter, ACCA) Sehr gute HGB-Kenntnisse und fundiertes Wissen im deutschen Steuerrecht (insbesondere USt) Sicherer Umgang mit DATEV oder vergleichbaren Finanzsystemen Erfahrung im Aufbau interner Accounting-Prozesse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse 30 Tage Urlaub 100% remote möglich Ein modernes Office in Berlin oder Hamburg Vielseitige Unternehmens-Benefits Sinnstiftende Tätigkeit: Mit deiner Arbeit unterstützt du Landwirt*innen weltweit und gestaltest nachhaltige Landwirtschaft Weiterentwicklung - Budget für Training und persönliche Weiterbildung Möglichkeit zu Teilzeit Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung bis zu 70.000 € Jahreszielgehalt.
Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über jede Bewerbung, die uns erreicht. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
/ Arbeiten bei der AFC Die AFC Consulting Group ist die führende Unternehmensberatung für die Agrar- und Ernährungswirtschaft. Seit 1973 beraten wir private Unternehmen und öffentliche Institutionen der Food Value Chain in den Bereichen Strategie, Organisation, Risiko- und Krisenmanagement sowie Personal.
Kompetenzen: Sie sind versiert im Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen und verhandlungssicher in der deutschen Sprache. Persönlichkeit: Sie sind kommunikativ, arbeiten gewissenhaft und haben Freude daran, komplexe Sachverhalte zu lösen. Kontakt Aleksandrina Videva 030 26485 4112
Strukturierte Kontrolle, Kontierung und Buchung von Geschäftsvorfällen der Kreditorenbuchhaltung Durchführung der Reisekostenabrechnungen und Kreditkartenabwicklung Pflege der Kreditorenstammdaten Bearbeitung von kreditorischen Mahnungen Bearbeiten von allgemeinen Buchführungsaufgaben und Verwaltungstätigkeiten Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre Erste Berufserfahrung oder Weiterbildung im Bereich der Finanzbuchhaltung von Vorteil Sicherer Umgang mit den MS Office Tools Kenntnisse von ERP-System Business Central von Vorteil Strukturierte und selbstständige Arbeitsweis Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Direktanstellung beim Kunden Attraktive leistungsbezogene Vergütung und Weihnachts- und Urlaubsgeld Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Gute Verkehrsanbindung und Parkplatz Kostenloses Obst, Kaffee, Tee und Wasser Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung liegt das Jahresbruttogehalt bei ungefähr 46.000 € bei einer Vollzeit 40-Stunden-Woche.
Gestaltung des Preismanagements im Baufinanzierungs- und Gewerbekundenbereich Entwicklung neuer Vertriebsstrategien und Weiterentwicklung des Produktportfolios Projektbegleitung im Bereich Baufinanzierung und Gewerbekunden Durchführen von vertrieblichen Schulungsmaßnahmen Entwicklung von Kundenbindungsmaßnahmen Eine abgeschlossene bankfachliche Ausbildung und optional eine Weiterbildung im Sparkassen-/Bankenbereich oder an einer Hochschule Erfahrungen im Baufinanzierungs- und/oder Gewerbekundenvertrieb Eigeninitiative, Organisationstalent und Teamgeist runden das Profil ab Ein fester Ansprechpartner während des gesamten Bewerbungsprozesses Eine unbefristete Festanstellung direkt beim Kunden Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 39 Std.-Woche Mobiles Arbeiten (2-3 Tage die Woche) Attraktive Vergütungen nach TVöD-S plus zahlreiche Zusatzleistungen 32 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich am 24. sowie 31.12. frei Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Zusätzliche Angebote wie Bike- und PC-Leasing sowie Firmenfitness über den Anbieter EGYM-Wellpass Zentrale Lage in der Stader Innenstadt - fußläufig vom Bahnhof zu erreichen Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung - es liegt bei max. 80.000 EUR bei fundierter Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Hietschold Referenznummer 856453/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.hietschold@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
/M.Eng.) in Landschaftsbau, -planung, -architektur, Landespflege, Grünflächen- oder Freiraummanagement oder vergleichbar Erfahrung in Personalführung sowie in Vergabeprozessen Kommunikationsstärke für politische Gremien und interne Abstimmungen Kenntnisse in Budgetsteuerung, Kostenplanung, Angebotserstellung und relevanten Regelwerken Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise GIS, Präsentations- und Projektplanungstools sowie SAP Organisations- und Durchsetzungsvermögen, konzeptionelles Denken, Teamfähigkeit und Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau Verantwortungsvolle Führungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum Abwechslungsreiche Aufgaben zwischen Strategie, Projekten und operativer Steuerung Hohe Sichtbarkeit in politischen Gremien und der Öffentlichkeit Flexible Arbeitszeiten, ortsflexibles Arbeiten und moderne Arbeitsumgebung Attraktive Benefits: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Corporate Benefits Professionelles Onboarding und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten Ihr Kontakt Ansprechpartner Caroline Sophie Hanl Referenznummer 857357/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: carolinesophie.hanl@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Fachliche und disziplinarische Führung des Finanz- und Controlling-Teams Verantwortlich für die Buchhaltung, das Controlling und die Berichterstattung an die Geschäftsführung Durchführung von Forecasts, Budgetplanung sowie Steuerung der Liquidität und Steuern Erstellung der Monats- Quartals- und Jahresabschlüsse und der regionalen Leistungsberichte Koordination von Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung im Finanz- und Controllingbereich Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung sowie bereits vorhandene Führungsverantwortung Abschlusssichere Rechnungslegungskenntnisse nach HGB sowie gute IFRS-Kenntnisse sind gewünscht Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie starkes analytisches Denken Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse Verantwortungsvolle und vielseitige Position mit großem Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit auf Remote-Arbeit Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Attraktive Vergütung, Dienstwagenoption sowie betriebliche Altersvorsorge Einige Benefits wie JobRad-Leasing und vieles mehr Gehaltsinformationen Je nach Expertise beläuft sich das Gehaltspaket auf bis zu EUR 110.000 p.a.
Sie koordinieren die gesamte Ausführung der HLS-Gewerke - von der Planung bis zur Inbetriebnahme Sie steuern Zeit, Qualität, Budget und Technik im Einklang mit LEAN- und BIM-gestützten Prozessen Sie arbeiten eng mit Projektleitern, Architekten, Fachingenieuren und Nachunternehmern zusammen - lösungsorientiert und auf Augenhöhe Sie wirken aktiv an der Ausschreibung, Auswahl und Koordination externer Partner mit Sie achten auf Arbeitsschutz, technische Vorschriften und tragen zur nachhaltigen Umsetzung der Projekte bei Sie bringen Ihre Expertise gezielt in die Weiterentwicklung der technischen Standards ein Meister/ Techniker oder abgeschlossenes Studium der Gebäudetechnik, Heizung-Lüftung-Sanitär-Klimatechnik (HLSK), Versorgungstechnik, Energie- und Umwelttechnik sowie weitere fachbezogene Ausbildung/ Studium Einschlägige Berufserfahrung in der Bauleitung mit Schwerpunkt Gebäudetechnik Kenntnisse in der VOB, technischen Regelwerken, Planung und Bauabwicklung von gebäudetechnischen Anlagen Unternehmerisches sowie eigeninitiatives Handeln mit einem klaren Blick auf die Umsetzung der Projektziele Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Führerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung bei einem führenden Generalunternehmen Attraktive Vergütung sowie Dienstwagen mit Privatnutzung Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Tolle Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 858911/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Interesse am Aufbau eines neuen Fachbereichs Aktive Mitgestaltung beim Aufbau des Bereichs Verkehrsanlagen in einem erfahrenen Ingenieurbüro Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales, offenes Team Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten möglich Individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge Moderne Büroräume im Herzen von Berlin mit guter Anbindung Eine unbefristete Festanstellung Gehaltsinformationen Abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 859026/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Verantwortliche Mitwirkung bei der Koordination und Steuerung sämtlicher Gewerke Überwachung und Einhaltung des Projektbudgets innerhalb des vorgegebenen Honorarrahmens Mitwirkung bei Nachtrags- und Änderungsmanagement Koordinieren der Schnittstellen zwischen den technischen Gewerken und den Hochbaugewerken Unterstützen bei der Akquisition von Neuprojekten Sie haben stets den Überblick über die Projektziele und stellen sicher, dass alle Vorgaben eingehalten werden Sie sind mitverantwortlich für die korrekte und termingerechte Abrechnung aller erbrachten Bauleistungen Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder der Architektur, alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in der Bauleitung im Hochbau, Bestandsbau oder bei Umbauten mit und kennen sich bestens in der Branche und in der Führung von Teams aus Sicherer Umgang in der Anwendung der VOB, der technischen Regelwerke und Ausschreibungs- und Terminprogrammen sowie gute Kenntnisse in MS Office und MS Project ist für Sie selbstverständlich Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Durchsetzungsfähigkeit, Kommunikationsstärke, haben Spaß im Team arbeiten und gemeinsam Erfolge zu feiern Unbefristete Festanstellung Interessantes Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team Attraktives Gehaltspaket 30 Urlaubstage p.a. und eine flexible Arbeitszeitgestaltung Zuschüsse zur betrieblichen Alters- und Berufsunfähigkeitsvorsorge oder Vermögensbildung Angenehmes, freundliches Betriebsklima in dem Sie Ihre Fähigkeiten optimal entfalten können Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Verbuchung aller Ein- und Ausgangsrechnungen Übernahme des Mahnwesens sowie Steuerung des gesamten Zahlungsverkehrs Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen (USt-VA) und weiteren steuerlichen Meldungen Mitwirkung an Monats- und Jahresabschlüssen sowie Aufbereitung von Reports für die Geschäftsführung Durchführung von Abstimmungsarbeiten und Pflege der Anlagebuchhaltung Ansprechpartnerin für Wirtschaftsprüfer, Betriebsprüfungen, Banken und weitere externe Stakeholder Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur Bilanzbuchhalterin oder eine vergleichbare Qualifikation Berufspraxis im Bereich Rechnungswesen Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht, insbesondere im Bereich der Umsatzsteuer Routiniert im Umgang mit MS Office sowie gängigen Buchhaltungssystemen Erfahrung mit MS Dynamics ist wünschenswert Analytische Denkweise, strukturierte Vorgehensweise und ein hohes Qualitätsbewusstsein Hohe Eigenständigkeit und Zuverlässigkeit in der täglichen Arbeit Betriebliche Altersvorsorge Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Eine unbefristete Anstellung Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten Hohes Maß an Eigenverantwortung Homeoffice-Möglichkeit Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Referenznummer 863481/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Leistungsbild ist LPH8 nach HOAI 2021 Überwachen und Durchsetzen der vertraglich geschuldeten Leistungen unter Wahrung der Rechte und Pflichten der Bauherrn; Dokumentation der Tätigkeit Teilnahme an Projektbesprechungen vor Ort und/oder über MS TEAMS Feststellen und Dokumentation des Leistungsstands Falls erforderlich, Erstellung von Mängel- und Bedenkenanzeigen und deren Nachverfolgung Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur mit fundierter Berufserfahrung Vorlage eines Referenzauftrags als Bauüberwacher mit Schwerpunkt Stahl- und Betonbau sowie Tiefgründungen, innerhalb der letzten 3 Jahre Sie sind ein Schweißfachingenieur oder einen Schweißfachmann Sie verfügen vorzugsweise über erweiterte betontechnologische Ausbildung E- Schein Sie verfügen vorzugsweise über Erfahrung im Leitungs- und Straßenbau Sie verfügen über Kenntnisse sämtlicher bautechnischer Ausführungsnormen-und Richtlinien, insbesondere DIN EN 1090 (2024-09) und DIN 1045 (2023-08) Sie arbeiten strukturiert, eigeninitiativ und sind motiviert Sie verfügen abschließend über einen sicheren Umgang mit der Microsoft Office Produktwelt, Erfahrungen mit SharePoint und MS Project sind wünschenswert IT-Affinität (hoher Digitalisierungsgrad) sowie regelmäßige Teilnahme an Videokonferenzen (i.d.R.
Erstellung von Kundenpräsentationen Selbständige Abwicklung und Dokumentation kundenbezogener Aufträge Vereinbarung, Verwaltung und Nachhalten von Terminen Mindestens eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - gerne im Banken- oder Finanzumfeld Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Weiterqualifikation von Vorteil Erfahrung in der Betreuung und Beratung anspruchsvoller Privatkunden oder in einer vergleichbaren Assistenzfunktion wünschenswert Erfahrung in den Bereichen Family Office, Steuerberatung und/oder Testamentsvollstreckung Fremdsprachenkenntnisse in Englisch wünschenswert Sehr gute MS Office- und PC-Kenntnisse, OSPlus wünschenswert Personalentwicklung, Stärkencoaching und berufsbegleitende Förderungen Variable Arbeitszeit und mobiles Arbeiten Mitarbeiterfeste wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Langfristiger Projekteinsatz bei einer hochangesehenen Privatbank Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation beläuft sich das Gehalt auf bis zu 65.000 EUR im Jahr Ihr Kontakt Ansprechpartner Lukas Herrmann Referenznummer 864119/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lukas.herrmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten. Operative Bauleitung elektrotechnischer Arbeiten auf Rechenzentrumsbaustellen Verantwortung für Sicherheit, Qualität, Terminplanung und Fortschrittskontrolle Durchführung und Überwachung von Montagearbeiten an Mittel- und Hochspannungsschaltanlagen Erstellung und Pflege von Gefährdungsbeurteilungen, Prüfdokumentationen und Fortschrittsberichten Koordination von Subunternehmen und gewerkeübergreifenden Schnittstellen Durchführung bzw.
Fachliche Koordination und Sicherstellung der Anforderungen zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz auf Projektebene Fachliche Beratung bei der Implementierung und Umsetzung von Programmen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz, Unterstützung der Umsetzung von Disziplinarmaßnahmen bei Abweichungen vor H&S Vorgaben Selbständige Begehungen der Baustelle und Arbeitsplätzen einschl.
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten. Mein Arbeitgeber Du arbeitest für einen großen Kunden aus der Energiebranche, der bundesweit eine wichtige Rolle in der sicheren Versorgung spielt Vor Ort erwartet dich ein stabiles, kollegiales Umfeld mit klaren Strukturen und geregelten Prozessen Du wirst Teil eines Teams, das wertvolle Arbeit für eine nachhaltige Energiezukunft leistet Beim Kunden unterstützt du dabei, technische Dokumente inhaltlich zuzuordnen Du vergleichst Daten mit vorhandenen Wertelisten in Excel und mit Einträgen im GIS System GNet Du sorgst für eine saubere Strukturierung der Unterlagen, unter anderem durch das Beschriften von Ordnern, Kartons, Deckblättern und Trennblättern Du trägst dazu bei, dass Daten und Dokumente jederzeit nachvollziehbar und vollständig bereitstehen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Technisches Verständnis oder Interesse daran, sich in diese Themen einzuarbeiten Sicherer Umgang mit MS Office, vor allem Word und Excel Eine gut lesbare Handschrift Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise 30 Tage Jahresurlaub Betriebliche Altersvorsorge Übertarifliche Vergütung Persönliche Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen Branche Zugang zu Corporate Benefits Gehaltsinformationen Attraktiver Stundenlohn: 18,96 EUR, je nach Qualifikation – Grund-Jahresverdienst bis ca 36.500 EUR möglich bei einer 37h/Woche Ihr Kontakt Ansprechpartner Florian Ziegler Referenznummer 864398/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: florian.ziegler@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Unser Kunde gehört zu einer etablierten Unternehmensgruppe und bietet Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblem Arbeitszeitmodell, mobilem Arbeiten sowie der Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung, wenn gewünscht Sie suchen einen Arbeitgeber, der Ihnen echte berufliche Weiterentwicklung ermöglicht- Dann freue ich mich auf unseren Austausch Eigenständige Verbuchung aller anfallenden Geschäftsvorfälle innerhalb der Kreditorenbuchhaltung Erfassung und Kontrolle aller Eingangsrechnungen Betreuung eines vordefinierten Lieferantenstammes Unterstützung innerhalb der Abschlusserstellung nach HGB Pflege aller relevanten Daten im System Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung innerhalb der Kreditorenbuchhaltung Fundierte Anwenderkenntnisse in den gängigen MS Office-Tools, insbesondere Excel Routinierter Umgang mit SAP sehr von Vorteil IT-Affinität, Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Festanstellung direkt bei unserem Kunden Teil- oder Vollzeit ab einer 30-Stunden-Woche Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Weitere Benefits wie bspw. vergünstigtes Jobticket Sehr gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und PKW und kostenlose Parkplätze Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu 45.000 EUR/brutto bei einer 40-Stunden-Woche Ihr Kontakt Ansprechpartner Christopher Broll Referenznummer 860676/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456407 E-Mail: christopher.broll@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Personelle und fachliche Leitung des Referats Betrieb mit insgesamt rund 70 Mitarbeitenden Wahrnehmung der Betreiberverantwortung im technischen Gebäudemanagement Mitwirkung bei der Konzeption, Planung und Umsetzung von Bau- und Sanierungsmaßnahmen Weiterentwicklung des Referats hinsichtlich Organisation, Strukturen und Prozessen Einführung und Etablierung neuer digitaler Fachverfahren und moderner Arbeitsmethoden Enge Zusammenarbeit mit der übergeordneten Leitungsebene sowie Schnittstellenkoordination zu internen und externen Partnern Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) in Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren technischen Fach - oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen Fundierte Erfahrung in der Planung, Steuerung und dem technischen Betrieb komplexer Gebäude Einschlägige Führungs- und Leitungserfahrung, idealerweise in technisch geprägten Bereichen Kompetenz im Projektmanagement, insbesondere in baunahen oder technischen Projekten Erfahrung mit öffentlichen Sonderbauten oder Kulturbauten von Vorteil Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Koordinationsfähigkeit sowie ein teamorientierter Führungsstil Verantwortungsvolle Führungsposition mit direktem Einfluss auf einen komplexen Gebäudebestand Leitung von zwei etablierten Meisterbereichen mit eingespielten Teams Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Möglichkeiten für mobiles Arbeiten Perspektive auf Weiterentwicklung, da eine höhere Führungsfunktion in absehbarer Zeit vakant wird Zuschuss zum Jobticket Ihr Kontakt Ansprechpartner Caroline Sophie Hanl Referenznummer 860753/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)201-76026231 E-Mail: carolinesophie.hanl@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gestaltest du aktiv mit Und du bringst frischen Wind ins Leistungs- und Erlöscontrolling sowie ins Controlling für medizinischen Bedarf Ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Gesundheitsökonomie, Controlling oder etwas Vergleichbares Erfahrung im Krankenhauscontrolling Sehr gute Kenntnisse der Krankenhausfinanzierung und Routine in Budgetverhandlungen Excel ist für dich ein Werkzeug, kein Gegner – und idealerweise kennst du auch KIS-/ERP-Systeme und Data-Warehouse-Umgebungen Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und findest pragmatische Lösungen Kommunikation, Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative und Teamgeist runden dein Profil ab 38,5H/Woche 1-2 Tage Remote Jobticket / Jobrad Jahressonderzahlung 130,31€ Kinderzulage bei Berechtigung Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 60.000EUR - 70.000EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Granit Berisha Referenznummer 861826/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641228 E-Mail: granit.berisha@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Einkauf von Bauleistungen im schlüsselfertigen Gewerbe- und Industriebau Sichtung und Prüfung der maßgeblichen Vertragsunterlagen Erstellung von Leistungsverzeichnissen für alle Gewerke des Rohbaus, Ausbaus und der Außenanlagen Technische und kaufmännische Auswertung der Nachunternehmerangebote Auftragsverhandlungen und Auslösung von Bestellungen Pflege von internen Datenbanken und Einkaufstools Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen (Bauingenieurwesen, Architektur, etc.) oder gleichwertige Qualifikation durch einschlägige Berufserfahrung im technischen Einkauf Sorgfältige Arbeitsweise und ein Auge für wirtschaftliche Optimierung Starke kommunikative Fähigkeiten für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Gewerken und Lieferanten Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits Gehaltsinformationen Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 861860/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gemeinsam mit dem Teamlead sorgst Du dafür, dass Bauprojekte reibungslos geplant und durchgeführt werden Du trägst Teilverantwortung für die Planung und Koordination von Bauprojekten sowie für die Erstellung und Aktualisierung der Jahresplanung Dein Aufgabenbereich umfasst die Grundlagenermittlung, Baukostenschätzungen sowie die Kostenoptimierung und -verfolgung Du erstellst Ausschreibungen, übernimmst die Verhandlung von Bauleistungen und führst Marktanalysen potenzieller Dienstleister durch Prüfung und Erstellung von Rechnungen im Zusammenhang mit Baukostenzuschüssen Du bewertest Mieterbaubeschreibungen und Mietverträge Eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung im Bauwesen/Ladenbau oder ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich Umfangreiche Erfahrung im Bereich der Generalunternehmerleistungen (GU-Leistungen) und im Bauprojektmanagement Einschlägige Erfahrung in der Bauprojektkoordination und im Baukostencontrolling Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in Bauplanungssoftware sind wünschenswert Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent Verwirkliche Deine Ideen und gestalte aktiv die Zukunft mit Profitiere von diversen Weiterbildungsangeboten und individuellen Karrierewegen Dein Einsatz hat direkten Einfluss auf unsere Kultur und Werte Arbeite flexibel und eigenverantwortlich in einem offenen, dynamischen Umfeld Erlebe Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung auf allen Ebenen Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und fördern Diversität Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt 60.000,00 EUR bis 70.000,00 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Jella Breuer Referenznummer 802212/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388762 E-Mail: jella.breuer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Mein Kunde ist ein unabhängiges, privates Ingenieurunternehmen für Planungs- und Bauleistungen rund um Wasser, Umwelt, Infrastruktur, Energie und Bauwerke. Sie arbeiten an vielfältigen und anspruchsvollen Projekten unterschiedlicher Größenordnungen - mit einer ausgewogenen Mischung aus Büro- und Baustelleneinsätzen Sie erstellen fundierte Baugrund- und Gründungsgutachten sowie geotechnische Berichte Sie bearbeiten eigenständig Baugrunderkundungen und leiten die entsprechenden Untersuchungen Sie beraten unsere Kunden lösungsorientiert und kompetent bei geotechnischen Fragestellungen Sie übernehmen die Projektverantwortung - inhaltlich, terminlich und wirtschaftlich Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, Geowissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung - idealerweise mit Schwerpunkt Geotechnik oder Ingenieurgeologie Sie bringen fundierte einschlägige Berufserfahrung mit und gelten als Experte in den genannten Fachgebieten Sie kennen sich idealerweise mit der VOB und HOAI aus und wissen, wie Sie dieses Wissen praxisnah einsetzen können Sie begeistern sich für die Betreuung von Bestandskunden und bringen Erfahrung sowie Interesse an der Akquise neuer Projekte mit Sie kommunizieren offen, lösungsorientiert und auf Augenhöhe - sowohl im Team als auch im Kontakt mit Kunden Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und mit einem hohen Qualitätsanspruch.
Ausführung großer Erd- oder Tiefbauprojekte in Nordrhein Westfalen – Sicherstellung des ordnungsgemäßen Baubetriebs und erfolgreiche Abwicklung der Baustelle Teamführung mit Fokus auf ein wertschätzendes, respektvolles Miteinander Enge Zusammenarbeit mit der Bauleitung und Koordination der Nachunternehmer Verantwortung für Arbeitsschutz und die Sicherheit Ihrer Mannschaft Fundierte Erfahrung in der Führung von Erschließungs-, Erd- und Tiefbauprojekten mit Sie arbeiten technisch auf dem neuesten Stand sowie mit GPS, ist dies Neuland für Sie - dann machen wir Sie darin fit Lösungsorientiertes Denken und Arbeiten Kommunikationsstärke und Weitblick Sie sind ein Teamplayer und bringen sich und Ihre Ideen ein Spaß an neuen Aufgaben Führerschein Klasse B Sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltig wachsenden, modernen, mittelständischen Unternehmen Attraktive Vergütung sowie weitere tarifliche Zuschüsse Firmenfahrzeug mit Privatnutzung als Teil des Gehaltspakets verhandelbar Starker Teamzusammenhalt in einem familiären Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Modernstes Arbeitsequipment und Arbeitsmethoden, eine qualifizierte Einarbeitung sowie einen modernen Fuhr- und Gerätepark Förderung der persönlichen Entwicklung durch kontinuierliche eigene und externe Weiterbildungsprogramme Ein breites Aufgabenspektrum, die Entwicklung innovativer Verfahren und die Realisierung erfolgreicher Großprojekte Eine eigene Mitarbeiterbeteiligungsgesellschaft, Bikeleasing-Angebote, Eventkultur u. v. m.