Wir sind dankbar für 2.200 Mitarbeitende aus mehr als 60 Nationen, die in unseren 56 Einrichtungen arbeiten. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus sowie mehrere Seniorenzentren, ambulante Pflegedienste, Alltagsbegleiter, Tagespflegen und Senioren-Wohngemeinschaften.
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterevents, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung und eine zentrale Lage mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Arbeiten Sie mit uns Sensorische Aktivierung zur Förderung der Kommunikation unserer Bewohner*innen Individuelle Betreuung und basale Stimulation der Bewohner*innen zur Förderung der Sinneswahrnehmung Fachliche Anleitung von Hilfskräften und Betreuungsassistenten in der sozialen Betreuung Fachgerechte Dokumentation und Evaluation der umgesetzten Betreuungsmaßnahmen Planung und Umsetzung von Einzel- und Gruppenangeboten (Ausflüge, Veranstaltungen, Feste) Sie passen zu uns Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) Ausgeprägte soziale, kommunikative sowie emotionale Kompetenzen Kenntnisse über methodisches Vorgehen Das sind wir Rund 6.500 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 130 Standorten – das ist die Dernbacher Gruppe Katharina Kasper.
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung bei physiotherapeutischen Behandlungen, umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterevents, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung und eine zentrale Lage mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Arbeiten Sie mit uns Gewinnung, Beratung und Begleitung von Ehrenamtlichen Verbindlicher Ansprechpartner für Ehrenamtliche Entwicklung neuer Angebote für Bewohner*innen über das Ehrenamt Koordination von Terminen und Moderation von Veranstaltungen Mitwirkung an Veranstaltungen/Festen, an denen Ehrenamtliche beteiligt sind Öffentlichkeits- und (Presse-)Arbeit Netzwerkbildung in den Ortsgemeinden Sie passen zu uns Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen, behinderten, alten Menschen, sowie mit dementiell erkrankten Menschen Hohe kommunikative Fähigkeiten Handlungsfähigkeit und Entscheidungsfähigkeit Organisationstalent Initiative und Einsatzbereitschaft Kreativität und Selbständigkeit Gute EDV-Kenntnisse Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Josef | Koblenz Verstärken Sie uns mit Ihrer Pflegeexpertise als Wohnbereichsleitung (m|w|d) für unseren Demenzwohnbereich in Vollzeit oder Teilzeit (70 % - 100 %) an unserem Standort in Koblenz . Ihr Plus bei uns Flexibles, zuverlässiges Arbeiten durch verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit Unbefristete Anstellung bei einem erfahrenen und zukunftssicheren Träger Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gutschein fürs Einspringen, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale, gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln, Mitarbeiterevents Pflegen Sie mit uns Personenzentrierte und pflegerische Versorgung der Bewohner*innen Steuerung und Koordination des Wohnbereichs Planung des Personaleinsatzes und Dienstplanverantwortung Optimierung von Arbeitsprozessen sowie aktive Mitarbeit bei der internen Qualitätsarbeit Sie passen zu uns Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege oder als Pflegefachmann/-frau bzw.
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicher Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Arbeitszeitgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterparkplätze, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale, Zuschuss für die hausinterne Cafeteria sowie Teamevents Pflegen sie mit uns Eine personenzentriete und pflegerische Versorgung der Bewohner*innen und sorgen für eine gute Lebens- , Arbeits- und Wohnatmosphäre auf dem Wohnbereich Motivieren Sie das Team mit den verschiedenen Qualifikationen bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und beruflichen Weiterentwicklung Nutzen Sie Ihre bisherigen Erfahrungen für die interne und externe Qualitätsarbeit Gestalten Sie die Arbeitsprozesse und Dienstpläne auf Ihrem Wohnbereich mit Was Sie mitbringen Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege oder als Pflegefachkraft / PFK (m|w|d) mit einer abgeschlossenen Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung / WBL (m|w|d) Engagiert die Verantwortung zum Wohlbefinden unserer Bewohner*innen und Mitarbeitenden zu übernehmen Organisatorisches Talent mit einer motivierenden Kommunikationsstärke Das sind wir Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterevents, Erstattung Fährticket für ihre Überfahrt und kostenlose Parkplätze Pflegen Sie mit uns Planung, Durchführung und Dokumentation ganzheitlicher, aktivierender Pflege Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Bewohner*innen Enge, konstruktive Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung sowie mit behandelnden Ärzt*innen und Dienstleistern Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuer*innen Sie passen zu uns Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege bzw. als Pflegefachkraft (m|w|d) Berufs- und Wiedereinsteiger (m|w|d) sind uns willkommen - gerne arbeiten wir Sie umfassend ein! Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein starker Teamplayer Freundliches, empathisches Auftreten, Engagement und Zuverlässigkeit Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Aber auch Berufs- und Wiedereinsteiger*innen sind uns willkommen - gerne arbeiten wir Sie umfassend ein! Freundliches und empathisches Auftreten Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlung, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicher Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Arbeitszeitgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale sowie Vergünstigungen bei unserer kooperierenden Apotheke Kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Gutschein fürs Einspringen, Zuschuss für die hausinterne Cafeteria sowie Teamevents Pflegen Sie mit uns Planung, Durchführung und Dokumentation ganzheitlicher aktivierender Pflege Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Bewohner*innen Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuern Sie passen zu uns Abgeschlossene Berufsausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, als Krankenschwester bzw. als examinierte Pflegefachkraft / PFK (m|w|d) Berufs- und Wiedereinsteiger sind uns willkommen - gerne arbeiten wir Sie ein! Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Teamfähigkeit Das sind wir Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicher Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Arbeitszeitgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale sowie Vergünstigungen bei unserer kooperierenden Apotheke Kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Gutschein fürs Einspringen, Zuschuss für die hausinterne Cafeteria sowie Teamevents Pflegen Sie mit uns Unterstützung bei der Durchführung ganzheitlicher Pflege Zusammenarbeit mit weiteren Bereichen innerhalb der Einrichtung sowie mit Fachkräften und Dienstleistern Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuer*innen Was Sie mitbringen Abgeschlossene einjährige Ausbildung zum Altenpflegehelfer (m|w|d) bzw. Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m|w|d) Sie arbeiten selbstständig und bringen gerne Ihre Ideen und Vorstellungen ein Teamfähigkeit, Engagement und eine sorgfältige Arbeitsweise Das sind wir Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicher Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Arbeitszeitgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterparkplätze, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale, Zuschuss für die hausinterne Cafeteria sowie Teamevents Pflegen sie mit uns Eine personenzentriete und pflegerische Versorgung der Bewohner*innen und sorgen für eine gute Lebens- , Arbeits- und Wohnatmosphäre auf dem Wohnbereich Motivieren Sie das Team mit den verschiedenen Qualifikationen bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und beruflichen Weiterentwicklung Nutzen Sie Ihre bisherigen Erfahrungen für die interne und externe Qualitätsarbeit Gestalten Sie die Arbeitsprozesse und Dienstpläne auf Ihrem Wohnbereich mit Was Sie mitbringen Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege oder als Pflegefachkraft / PFK (m|w|d) mit einer abgeschlossenen Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung / WBL (m|w|d) Engagiert die Verantwortung zum Wohlbefinden unserer Bewohner*innen und Mitarbeitenden zu übernehmen Organisatorisches Talent mit einer motivierenden Kommunikationsstärke Das sind wir Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Verantwortungsbewusstsein, Hilfsbereitschaft und Empathie zählen zu deinen Stärken. Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne mit Menschen zusammen. Auch in stressigen Situationen kannst du Ruhe bewahren. Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Verantwortungsbewusstsein, Hilfsbereitschaft und Empathie zählen zu deinen Stärken. Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne mit Menschen zusammen. Auch in stressigen Situationen kannst du Ruhe bewahren. Das sind wir Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Josef | Koblenz Verstärken Sie uns mit Ihrer Pflegeexpertise als Wohnbereichsleitung (m|w|d) für unseren Demenzwohnbereich in Vollzeit oder Teilzeit (70 % - 100 %) an unserem Standort in Koblenz. Ihr Plus bei uns Flexibles, zuverlässiges Arbeiten durch verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit Unbefristete Anstellung bei einem erfahrenen und zukunftssicheren Träger Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gutschein fürs Einspringen, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale, gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln, Mitarbeiterevents Pflegen Sie mit uns Personenzentrierte und pflegerische Versorgung der Bewohner*innen Steuerung und Koordination des Wohnbereichs Planung des Personaleinsatzes und Dienstplanverantwortung Optimierung von Arbeitsprozessen sowie aktive Mitarbeit bei der internen Qualitätsarbeit Sie passen zu uns Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege oder als Pflegefachmann/-frau bzw.
Verantwortungsbewusstsein, Hilfsbereitschaft und Empathie zählen zu Deinen Stärken. Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne mit Menschen zusammen. Auch in stressigen Situationen kannst du Ruhe bewahren. Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Verantwortungsbewusstsein, Hilfsbereitschaft und Empathie zählen zu deinen Stärken. Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne mit Menschen zusammen. Auch in stressigen Situationen kannst du Ruhe bewahren. Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Verantwortungsbewusstsein, Hilfsbereitschaft und Empathie zählen zu Deinen Stärken. Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne mit Menschen zusammen. Auch in stressigen Situationen kannst du Ruhe bewahren. Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Verantwortungsbewusstsein, Hilfsbereitschaft und Empathie zählen zu Deinen Stärken. Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne mit Menschen zusammen. Auch in stressigen Situationen kannst du Ruhe bewahren. Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung bei physiotherapeutischen Behandlungen, umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterevents, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung und eine zentrale Lage mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Arbeiten Sie mit uns Gewinnung, Beratung und Begleitung von Ehrenamtlichen Verbindlicher Ansprechpartner für Ehrenamtliche Entwicklung neuer Angebote für Bewohner*innen über das Ehrenamt Koordination von Terminen und Moderation von Veranstaltungen Mitwirkung an Veranstaltungen/Festen, an denen Ehrenamtliche beteiligt sind Öffentlichkeits- und (Presse-)Arbeit Netzwerkbildung in den Ortsgemeinden Sie passen zu uns Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen, behinderten, alten Menschen, sowie mit dementiell erkrankten Menschen Hohe kommunikative Fähigkeiten Handlungsfähigkeit und Entscheidungsfähigkeit Organisationstalent Initiative und Einsatzbereitschaft Kreativität und Selbständigkeit Gute EDV-Kenntnisse Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Ihre Aufgaben Erstellung, Implementierung und Weiterentwicklung von Konzepten, Richtlinien und Verfahrensanweisungen Sicherung der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität Begleitung des Pflegegradmanagements Analyse und Auswertung bewohnerbezogener Daten Sicherstellung der Pflegedokumentation (Strukturmodell) Durchführung und Begleitung interner Fortbildungen Initiierung und Begleitung von Projekten zur Organisations- und Qualitätsentwicklung Vorbereitung und Begleitung externer Prüfungen (z. B. MD, Gesundheitsamt Berufsgenossenschaft, Arbeits- und Brandschutz) Erhebung der IQS-Daten mit Pflegefachkräften und Pflegedienstleitung Teilnahme an internen und externen Qualitätszirkeln Ihr Profil Berufliche Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft(z.
Unser Seniorenzentrum Am Herzogschloss bietet ein farbenfrohes und lebendiges Ambiente, in dem engagierte Kolleginnen und Kollegen eine liebevolle und kompetente Betreuung unserer Bewohner sicherstellen. Alle Teams arbeiten fachübergreifend und wertschätzend miteinander.Seit 1999 pflegen wir Lebensfreude. Für alle Menschen, die die ProCurand besuchen, bei uns leben oder arbeiten.
Wir sind dankbar für 2.200 Mitarbeitende aus mehr als 60 Nationen, die in unseren 56 Einrichtungen arbeiten. Dazu gehören unter anderem ein angesehenes Lungenfachkrankenhaus sowie mehrere Seniorenzentren, ambulante Pflegedienste, Alltagsbegleiter, Tagespflegen und Senioren-Wohngemeinschaften.
Wenn Sie eine freundliche, zuverlässige Persönlichkeit sind und gerne in einem lebendigen Bistro arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen. Das übernehmen Sie bei uns Freundlicher Empfang und Betreuung unserer Gäste.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Babenhausen Zentral in Babenhausen gelegen, bietet unsere 2012 eröffnete Residenz 71 Einzel- und 20 Doppelzimmer mit hochwertiger Ausstattung, eigenem Sanitärbereich und Notruf-System.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Babenhausen Zentral in Babenhausen gelegen, bietet unsere 2012 eröffnete Residenz 71 Einzel- und 20 Doppelzimmer mit hochwertiger Ausstattung, eigenem Sanitärbereich und Notruf-System.
Stellenbeschreibung Du bist auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Du möchtest dort arbeiten, wo andere Urlaub machen? Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit GmbH. Wir suchen im Rahmen der Personalvermittlung für ein neueröffnetes Luxushotel in Dubai ab August 2025 mehrere Servicekräfte (m/w/d) für den Restaurant-Service in Vollzeit.
Servicekraft (w/m/d) in Teilzeit für die Klosterstube Heisterbach in Königswinter Deine Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Du Dein Bestes geben kannst – Deine Benefits ANERKENNUNG | Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, Zeitzuschlägen VIELFALT I Ob Partys oder festliche Veranstaltungen im Restaurant, Deine Arbeit bei uns ist abwechslungsreich und es wird nie langweiligBALANCE | Flexible Auf- und Abstockung Deiner Arbeitszeiten möglich, Mitspracherecht in der DienstplangestaltungZUSAMMENHALT I Eingespieltes Team, MitarbeitereventsUND NOCH MEHR I Corporate Benefits, Benefits me, BusinessBike Dein neuer Arbeitsplatz Was zeichnet uns aus: Familiäre Arbeitsatmosphäre I Zusammenhalt in der MARIENBORN-Familie Einzigartiges Ambiente I Im Schatten der Klosterruine aus dem 12.
Wir suchen für die Servicegesellschaft der Hochtaunus-Kliniken GmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt Servicekraft (m/w/d) Patientenverpflegung und Küche Usingen Stellennummer SG0112-HS-25 in Vollzeit, am Standort Usingen, befristet auf 2 Jahre Ihre Aufgaben: Sie arbeiten in der Küche und stellen das Frühstück, Mittag- und Abendessen für die Patientenverpflegung in Usingen an 365 Tagen im Jahr zusammen Sie nehmen die Essenswünsche der Patienten auf und servieren Speisen und Getränke auf den Stationen Sie kümmern sich um die kulinarischen und Ausstattungswünsche unserer Privatpatienten Die Sicherstellung der Hygiene sowie Dokumentation der HACCP Richtlinien und deren vorschriftsmäßige Umsetzung sind für Sie selbstverständlich Sie sind bereit, die Durchführung von Sonderveranstaltungen und Feierlichkeiten an allen Betriebsstandorten, auch außerhalb der normalen Dienstzeiten zu übernehmen Ihr Engagement – das bringen Sie mit: Sie sind service- und kundenorientiert und treten freundlich auf Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit bringen Sie genauso mit, wie Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen (v. a. gegenüber Patient/innen) Sie sind gern im Kontakt mit Menschen und gehen offen auf Sie zu Sie sind bereit im 2-Schichtsystem (Montag-Sonntag), an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten Unsere Stärken als Arbeitgeber: eine strukturierte Einarbeitung eine interessantes und eigenverantwortliches Aufgabengebiet ein kostenfreies Job-Ticket für das RMV-Gebiet Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
Verantwortungsbewusstsein, Hilfsbereitschaft und Empathie zählen zu deinen Stärken. Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne mit Menschen zusammen. Auch in stressigen Situationen kannst du Ruhe bewahren. Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Verantwortungsbewusstsein, Hilfsbereitschaft und Empathie zählen zu Deinen Stärken. Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne mit Menschen zusammen. Auch in stressigen Situationen kannst du Ruhe bewahren. Das sind wir Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Josef | Koblenz Verstärken Sie unser Pflege-Team als Altenpflegehelfer (m|w|d) in Vollzeit oder Teilzeit an unserem Standort in Koblenz . Ihr Plus bei uns Flexibles, zuverlässiges Arbeiten durch verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit Unbefristete Anstellungbei einem erfahrenen und zukunftssicheren Träger Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gutschein fürs Einspringen, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale, gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln, Mitarbeiterevents Damit können Sie uns begeistern Abgeschlossene einjährige Ausbildung als Altenpflegehelfer oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m|w|d) Professioneller Umgang mit Patient*innen, Angehörigen und Kollegen*innen Verantwortungsbewusstsein, Empathie, Einfühlungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Pflegen Sie mit uns Unterstützung bei der Durchführung der ganzheitlichen, aktivierenden Pflege Mitwirkung bei der Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Bewohner*innen Enge Zusammenarbeit mit allen Bereichen der Einrichtung sowie mit Therapeut*innen und Dienstleistern Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuer*innen Das sind wir Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Aber auch Berufs- und Wiedereinsteiger sind uns willkommen - gerne arbeiten wir Sie umfassend ein! Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein starker Teamplayer Freundliches, empathisches Auftreten, Engagement und Zuverlässigkeit Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Altenpflegehelfer (m|w|d) oder eine vergleichbare Qualifikation erste Berufserfahrung in der Altenpflege Berufs- und Wiedereinsteiger? Kein Problem! Wir arbeiten Sie umfassend ein Freundliches, empathisches Auftreten, Engagement und Zuverlässigkeit Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Ihre Aufgaben Fach- und sachgerechte Reinigung und Pflege der RäumlichkeitenOberflächenschonende und umweltgerechte ReinigungErkennung der verschiedenen zu reinigenden Materialien und die Auswahl des geeigneten ProduktesEinsatz gelisteter Reinigungsprodukte unter Einhaltung der vorgeschriebenen DosierungErkennung der anwendbaren ReinigungsmethodenBenutzung der Reinigungsgerätschaften/Maschinen gemäß BedienungsanleitungPflege der Reinigungsgerätschaften/MaschinenUmsetzung und Einhaltung des Leistungsverzeichnisses und der ArbeitsplatzanweisungenGewährleistung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften, Unfallvorschriften und BetriebsanweisungenVertretung der Vorarbeiterin in Urlaubs- und Krankheitszeiten Ihr Profil Ein offenes und freundliches Auftretengute Deutschkenntnisse (insbesondere am Telefon)Gewissenhaftigkeit, Gründlichkeit und HygienebewusstseinSie mögen es im Team zu arbeiten, packen gern mit an und behalten auch bei starkem Arbeitsaufkommen Ihr Lächeln und den ÜberblickEmpathie, Kommunikationsfähigkeit und hohe ServiceorientierungHohes Verantwortungsbewusstsein und FlexibilitätFreude im Umgang mit Senioren Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Aber auch Berufs- und Wiedereinsteiger sind uns willkommen - gerne arbeiten wir Sie umfassend ein! Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein starker Teamplayer Freundliches, empathisches Auftreten, Engagement und Zuverlässigkeit Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Altenpflegehelfer (m|w|d) oder eine vergleichbare Qualifikation erste Berufserfahrung in der Altenpflege Berufs- und Wiedereinsteiger? Kein Problem! Wir arbeiten Sie umfassend ein Freundliches, empathisches Auftreten, Engagement und Zuverlässigkeit Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Aber auch Berufs- und Wiedereinsteiger sind uns willkommen - gerne arbeiten wir Sie umfassend ein! Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein starker Teamplayer Freundliches, empathisches Auftreten, Engagement und Zuverlässigkeit Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Verantwortungsbewusstsein, Hilfsbereitschaft und Empathie zählen zu deinen Stärken. Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne mit Menschen zusammen. Auch in stressigen Situationen kannst du Ruhe bewahren. Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Verantwortungsbewusstsein, Hilfsbereitschaft und Empathie zählen zu Deinen Stärken. Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne mit Menschen zusammen. Auch in stressigen Situationen kannst du Ruhe bewahren. Das sind wir Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Josef | Koblenz Verstärken Sie unser Pflege-Team als Altenpflegehelfer (m|w|d) in Vollzeit oder Teilzeit an unserem Standort in Koblenz. Ihr Plus bei uns Flexibles, zuverlässiges Arbeiten durch verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit Unbefristete Anstellungbei einem erfahrenen und zukunftssicheren Träger Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gutschein fürs Einspringen, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale, gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln, Mitarbeiterevents Damit können Sie uns begeistern Abgeschlossene einjährige Ausbildung als Altenpflegehelfer oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m|w|d) Professioneller Umgang mit Patient*innen, Angehörigen und Kollegen*innen Verantwortungsbewusstsein, Empathie, Einfühlungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Pflegen Sie mit uns Unterstützung bei der Durchführung der ganzheitlichen, aktivierenden Pflege Mitwirkung bei der Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Bewohner*innen Enge Zusammenarbeit mit allen Bereichen der Einrichtung sowie mit Therapeut*innen und Dienstleistern Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuer*innen Das sind wir Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
EventserviceKonferenzserviceThekenserviceBuffetserviceGetränke- und MenüserviceEventlogistikDas bringst Du mit: Volljährigkeitgute Deutschkenntnisse (mind. B2)Motivation und Spaß an der Arbeit im direkten KundenkontaktWenn Du möchtest, dann auch gerne deine Freunde Das haben wir für Dich: Abwechslung im Job durch wechselnde Einsatzorte und unterschiedliche Veranstaltungen in FrankfurtOffene und transparente KommunikationStundenlohn ab 15€Stellenzulagen je nach Qualifikation und Erfahrung Kontaktiere uns mit Deinem Namen & Deiner Rufnummer!
Sie schützen Personen, Sachwerte und immaterielle Werte insbesondere durch Umsetzung präventiver Maßnahmen und, soweit erforderlich, durch Gefahrenabwehr. Sie arbeiten in Unternehmen der Sicherheitsbranche sowie in verschiedenen Bereichen der Unternehmenssicherheit, des öffentlichen Dienstes und der Verkehrswirtschaft.
Sie schützen Personen, Sachwerte und immaterielle Werte insbesondere durch Umsetzung präventiver Maßnahmen und, soweit erforderlich, durch Gefahrenabwehr. Sie arbeiten in Unternehmen der Sicherheitsbranche sowie in verschiedenen Bereichen der Unternehmenssicherheit, des öffentlichen Dienstes und der Verkehrswirtschaft.
Sie schützen Personen, Sachwerte und immaterielle Werte insbesondere durch Umsetzung präventiver Maßnahmen und, soweit erforderlich, durch Gefahrenabwehr. Sie arbeiten in Unternehmen der Sicherheitsbranche sowie in verschiedenen Bereichen der Unternehmenssicherheit, des öffentlichen Dienstes und der Verkehrswirtschaft.
Sie schützen Personen, Sachwerte und immaterielle Werte insbesondere durch Umsetzung präventiver Maßnahmen und, soweit erforderlich, durch Gefahrenabwehr. Sie arbeiten in Unternehmen der Sicherheitsbranche sowie in verschiedenen Bereichen der Unternehmenssicherheit, des öffentlichen Dienstes und der Verkehrswirtschaft.
Sie schützen Personen, Sachwerte und immaterielle Werte insbesondere durch Umsetzung präventiver Maßnahmen und, soweit erforderlich, durch Gefahrenabwehr. Sie arbeiten in Unternehmen der Sicherheitsbranche sowie in verschiedenen Bereichen der Unternehmenssicherheit, des öffentlichen Dienstes und der Verkehrswirtschaft.
Servicekraft (w/m/d) auf GfB-Basis für die Klosterstube Heisterbach in Königswinter Deine Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Du Dein Bestes geben kannst – Deine Benefits ANERKENNUNG | Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, Zeitzuschlägen VIELFALT I Ob Partys oder festliche Veranstaltungen im Restaurant, Deine Arbeit bei uns ist abwechslungsreich und es wird nie langweiligBALANCE | Flexible Auf- und Abstockung Deiner Arbeitszeiten möglich, Mitspracherecht in der DienstplangestaltungZUSAMMENHALT I Eingespieltes Team, MitarbeitereventsUND NOCH MEHR I Corporate Benefits, Benefits me, BusinessBike Dein neuer Arbeitsplatz Was zeichnet uns aus: Familiäre Arbeitsatmosphäre I Zusammenhalt in der MARIENBORN-Familie Einzigartiges Ambiente I Im Schatten der Klosterruine aus dem 12.
Peter-Ording als Teil der BG Kliniken hocheffiziente Rehabilitation im Nordseeklima an. Mittlerweile arbeiten über 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Rehabilitation nach operativer Wiederherstellung, Arbeits- und Wegeunfällen sowie nach operativen Eingriffen wie Knie- oder Hüftgelenks-Endoprothesen.
Die Lage im Zentrum von München sorgt für eine hohe Gästefrequenz und viele Stammgäste – beste Voraussetzungen für überdurchschnittliche Trinkgelder. Als Servicekraft (m/w/d) in München arbeiten Sie in einem professionellen Umfeld mit klaren Abläufen und ohne Einsätze an Sonn- und Feiertagen. Ihre Aufgaben Begrüßung und Betreuung der Gäste im Restaurant Aufnahme von Bestellungen sowie Beratung zu Speisen und Getränken Servieren von Speisen und Getränken im à-la-carte-Service Vorbereitung des Gastraums und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs Freundliche und professionelle Bearbeitung von Reklamationen Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung als Servicekraft (m/w/d), Kellner (m/w/d) oder im Gastronomieservice Sicheres, gepflegtes Auftreten mit ausgeprägter Serviceorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil Belastbarkeit bei hohem Gästeaufkommen Teamfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Ihre Vorteile bei uns Überdurchschnittliche Vergütung nach GVP-Tarif + mögliche Prämien Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Abschlagszahlungen Variables Arbeitszeitkonto und flexible Arbeitszeiten Sehr gute Übernahmechancen nach 9–12 Monaten Weiterbildungsmöglichkeiten, z.
Aber auch Berufs- und Wiedereinsteiger*innen sind uns willkommen - gerne arbeiten wir Sie umfassend ein! Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein starker Teamplayer Freundliches, empathisches Auftreten, Engagement und Zuverlässigkeit Das sind wir Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Seniorenzentrum St. Elisabeth | Bad Hönningen Du arbeitest gern mit Menschen, bist dir aber noch nicht sicher, wohin die Reise gehen soll? Oder möchtest die Zeit bis zum Studium sinnvoll nutzen?