Verbraucherinsolvenzverfahren) sowie privaten Rückführungsengagements Rechtliche und wirtschaftliche Engagementprüfung Bewertung von Handlungsalternativen zur Erstellung und Umsetzung von Abwicklungs- oder Rückführungskonzepten Führen von persönlichen Verhandlungen mit Kunden, Sicherungsgebern, Anwälten, Insolvenzverwaltern, ggf. auch mit anderen Finanzierern, öffentlichen Stellen, Hausverwaltungen und anderen Beteiligten Kündigung des Engagements Durchführen des gerichtlichen Mahnverfahrens (Titulierung/Vollstreckung) Verwertung von Immobilien und anderen Sicherheiten Wahrnehmung von Zwangsversteigerungsterminen Vereinbarung von Rückführungsmodalitäten und Überwachung deren Einhaltung Bildung von Einzelwertberichtigungen, Vornahme von Abschreibungen und Bearbeitung abgeschriebener Forderungen Pflege der Daten im Abwicklungsprogramm Ihr Profil – Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkauffrau/Bankkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation mit der Bereitschaft zur fachspezifischen Weiterbildung Erfahrung im Kreditbereich Erfahrung in der Kundenberatung vorteilhaft Gute kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Ziel- und Ergebnisorientierung und hohe Durchsetzungsfähigkeit Hohe Belastbarkeit im Umgang mit Stress und Konfliktbewältigung Risikobewusstsein und gutes Urteilsvermögen Entschlossenes und sicheres Auftreten Kooperation und Teamfähigkeit Darauf können Sie sich freuen: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung im Rahmen des TVöD-S: 13 ¾ Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge, Bikeleasing und Zuschuss zum Jobticket Flexibilität durch variable Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum teilweise Mobilen Arbeiten (nach Einarbeitung) sowie 32 Urlaubstage im Jahr plus zwei zusätzliche Bankfeiertage an Silvester und Heiligabend Frische und kostengünstige Mittagsgerichte in unserem Betriebsrestaurant in Waldshut Werden Sie Teil unseres Teams - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sie haben Freude am lösungs- und ergebnisorientierten Arbeiten und zu Ihren Stärken gehören analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Sie arbeiten gerne digital und beherrschen die gängigen Office Anwendungen Außerdem sind Sie bereit, sich laufend weiterzubilden und in neue Themen einzuarbeiten Darauf können Sie sich freuen: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung im Rahmen des TVöD-S: 13 ¾ Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge, Bikeleasing und Zuschuss zum Jobticket Flexibilität durch variable Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum teilweise Mobilen Arbeiten (nach Einarbeitung) sowie 32 Urlaubstage im Jahr plus zwei zusätzliche Bankfeiertage an Silvester und Heiligabend Frische und kostengünstige Mittagsgerichte in unserem Betriebsrestaurant in Waldshut Werden Sie Teil unseres Teams - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Als Teamleiter Versandlogistik übernehmen Sie die fachliche Führung unseres Lagerteams und arbeiten eng mit dem Logistikleiter zusammen. Ihr Fokus liegt auf der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse, der Entwicklung der Mitarbeitenden und einem reibungslosen Tagesgeschäft.
Sie sind erste technische Ansprechperson für unsere Schweizer Kunden - kompetent, lösungsorientiert und partnerschaftlich Sie beraten zu Holzfaserdämmstoffen für Dach-, Wand- und Fassadensysteme - telefonisch, digital und bei Bedarf vor Ort Sie entwickeln, prüfen und bewerten technische Detailplanungen, bauphysikalische Nachweise sowie Produktnormen und Zulassungen Sie wirken an anwendungstechnischen und wissenschaftlich geprägten Projekten mit, insbesondere im Bereich Schallschutz und Elastomechanik Sie geben Ihr Wissen weiter in Schulungen, Fachvorträgen und Präsentationen Sie vertreten unsere Anwendungstechnik auf Fachveranstaltungen und Messen (mit geringer Reisetätigkeit) Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Holzbau oder Holztechnik, alternativ Holztechniker bzw. erfahrener Baupraktiker mit starkem technischen Verständnis Solide Kenntnisse in der Bauphysik (Wärme-, Feuchte- und idealerweise Schallschutz) Praxisnähe zum Holzbau oder Trockenbau Sicherer Umgang mit CAD-Systemen sowie technischer Dokumentation Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Freude an Kommunikation, Wissensvermittlung und strukturiertem Arbeiten Unser Angebot für Sie In einem Unternehmen zu arbeiten, dessen Werte von nachhaltigem Handeln in allen Bereichen geprägt sind Technisch anspruchsvolle Tätigkeit in der Anwendungstechnik eines Branchenführers Nachhaltige Produkte mit hoher Marktrelevanz Attraktive Vergütung, Homeoffice bis zu 2 Tage/ Woche Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Attraktive Mitarbeitervorteile und Sozialleistungen, z.B.
Oft werden übergreifende Tätigkeiten und Abläufe von der Gruppe Zentrale Dienste organisiert und koordiniert Zur Unterstützung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für Organisation - Zentrale Dienste / Auslagerungsmanagement Arbeitszeit: Vollzeit (39 Wochenstunden) Arbeitsort: Waldshut Unser Team "Zentrale Dienste" besteht aus 8 engagierten und motivierten Mitarbeitern, die gemeinsam dafür sorgen, dass alle Prozesse reibungslos ablaufen. Wir arbeiten Hand in Hand und unterstützen uns gegenseitig, um die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen. Als neues Teammitglied werden Sie schnell integriert und können von unserem kollegialen und unterstützenden Umfeld profitieren.
Multimedial ausgestatteter Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung. Moderne IT-Ausstattung für Homeoffice und mobiles Arbeiten. Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch interne und externe Trainings. Zusätzliche Benefits wie JobRad , Fitness-Center-Mitgliedschaft und eine betriebliche Kranken-Zusatzversicherung.
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Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben und beste Perspektiven. Von Beginn an profitieren Sie vom Know-how Ihrer Betreuer und arbeiten mit modernster Ausrüstung. Sie lernen anhand zeitgemäßer Methoden und entwickeln sich durch umfassende Förderung weiter, z.B. durch Projektarbeiten und Teambuilding-Seminare.
Sie bringen mit Ausbildung im Apothekenumfeld (PTA,PKA, o.ä.) oder im medizinischen Bereich (MFA, Pflegefachkraft) Idealerweise erste Berufserfahrung im Apotheken-Außendienst Sie besitzen ein ausgeprägtes verkäuferisches Talent Führerschein und Reisebereitschaft innerhalb Ihres Arbeitsgebietes Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Aufgaben Sie sind im Außendienst bei Apotheken für die Vermarktung von Pharma Produkten verantwortlich Der Aufbau und die Pflege Ihrer Kundenbeziehungen gelingt Ihnen durch Ihre empathische Kommunikation Sie beraten und unterstützen Ihre Kunden bei Fragen und Problemen und arbeiten hierfür mit unterschiedlichsten Kommunikationskanälen Sie planen und führen Verkaufsgespräche Mit Ihrer hohen Motivation und zielorientierter Arbeitsweise managen Sie ihr Gebiet eigenverantwortlich und tragen somit zum Vertriebserfolg des Unternehmens bei Wir suchen im Gebiet: Villingen-Schwenningen, Pfullendorf, Waldshut-Tiengen und Bad Krozingen
Salesforce) Kommunikationsstarke Persönlichkeit, die gerne unterwegs ist und Kunden begeistert Unser Angebot für Sie Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit Zukunftsmission Viel Gestaltungsfreiheit und Raum für eigene Ideen Ein hochwertiges Produktsortiment des Qualitätsführers der Branche Attraktive Vergütung mit hohem Fixgehalt Multimedial ausgestatteter Firmenwagen zur Privatnutzung Moderne IT-Ausstattung für Homeoffice und mobiles Arbeiten Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch interne und externe Trainings Jetzt Bewerben! Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des nachhaltigen Bauens in Österreich.
Anleitung bei sozialer Interaktion, gelenkte Freizeitaktivitäten Übende Verfahren und prospektive Hilfekoordination hinsichtlich der geplanten Reintegration in Schule und soziales Umfeld Was Sie mitbringen sollten Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) Idealerweise erste Erfahrung im psychiatrischen Tätigkeitsfeld Selbständiges, kooperatives und flexibles Arbeiten sowie Spaß an der Zusammenarbeit im Team Was wir Ihnen bieten Rahmenbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag | Sicherheit eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L | 31 Tage Urlaub | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | Persönliche Karriereplanung mit individuellen Fördermaßnahmen und sehr guten Aufstiegsmöglichkeiten | Zuverlässige Dienstpläne, Wunschdienstplan und strukturiertes Ausfallmanagement Arbeitsumfeld: Patientenorientierte und kollegiale Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team | Regelmäßige Teamsupervisionen zur Evaluation unserer Arbeit Gesundheit & Benefits: Hansefit | Corporate benefits | Fahrrad-Leasing | Deutschlandticket als Jobticket Familienfreundliches Unternehmen: Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben Haben Sie Fragen?
Anleitung bei sozialer Interaktion, gelenkte Freizeitaktivitäten Übende Verfahren und prospektive Hilfekoordination hinsichtlich der geplanten Reintegration in Schule und soziales Umfeld Was Sie mitbringen sollten Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) Idealerweise erste Erfahrung im psychiatrischen Tätigkeitsfeld Selbständiges, kooperatives und flexibles Arbeiten sowie Spaß an der Zusammenarbeit im Team Was wir Ihnen bieten Rahmenbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag | Sicherheit eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L | 31 Tage Urlaub | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | Persönliche Karriereplanung mit individuellen Fördermaßnahmen und sehr guten Aufstiegsmöglichkeiten | Zuverlässige Dienstpläne, Wunschdienstplan und strukturiertes Ausfallmanagement Arbeitsumfeld: Patientenorientierte und kollegiale Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team | Regelmäßige Teamsupervisionen zur Evaluation unserer Arbeit Gesundheit & Benefits: Hansefit | Corporate benefits | Fahrrad-Leasing | Deutschlandticket als Jobticket Familienfreundliches Unternehmen: Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben Haben Sie Fragen?
Das zelebrieren wir regelmäßig bei Events in unseren Abteilungen und für das ganze Unternehmen. Fairness Das Arbeits- und Geschäftsleben ist ein Geben und Nehmen. Um langfristig erfolgreich zu sein, achten wir bei KUMAVISION sehr auf Fairness und Transparenz.