Innerhalb der derzeit sehr schwierigen Rahmenbedingungen in der Pflege, fördern wir Bedingungen, welche es jungen Menschen ermöglichen, langsam in den Beruf hineinzuwachsen, gesund und motiviert zu bleiben und in der Stadtmission langfristige Berufsperspektiven zu entwickeln.-die Arbeit im jeweiligen Bereich näher kennenzulernenÜbernahmechancen für ein FSJ / BFD oder eine Ausbildung als Altenpflegehelfer / Pflegefachfrau / Pflegefachmann nach der Schulespannende Einblicke in den Lebensalltag der Arbeitsbereichemotivierte und freundliche TeamsBei Rückfragen wenden Sie sich gerne an: Sabina Oswald | Recruiting | Personalabteilung Tel: 0761/31917650 Mail: sabina.oswald@stadtmission-freiburg.de
SATA ist ein kerngesundes, mittelständisches Familienunternehmen. Hier arbeiten wir eigenständig und eigenverantwortlich an einer Vielfalt von innovativen Themen und Aufgaben. Wir haben die Möglichkeit etwas zu bewegen, es gibt flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
Mit 17 Standorten weltweit ist das Unternehmen in Mainz ansässig, an der Frankfurter Börse gelistet und engagiert sich für nachhaltige Entwicklung. Ihre Aufgaben Verantwortung übernehmen: Sie arbeiten aktiv in der HR‑Administration mit und übernehmen vielfältige Aufgaben entlang des gesamten HR‑Life-Cycles – von A wie Austritt bis Z wie Zeiterfassung.Beraten, unterstützen und abklären: Sie nehmen Anfragen unserer Mitarbeitenden entgegen, beantworten Anliegen kompetent und führen die nötigen Abklärungen durch.HR‑Systeme und Tools nutzen: Sie arbeiten gerne präzise und stellen eine sorgfältige Datenpflege in verschiedenen HR‑IT‑Anwendungen sicher.Prozesse optimieren: Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung und Umsetzung von Prozessoptimierungen und bringen Ihre eigenen Ideen ein.Das Team entlasten: Sie arbeiten eng mit dem gesamten HR‑Team zusammen und tragen zur effizienten Abwicklung der täglichen Aufgaben bei.
Denn Bankkaufleute können in den unterschiedlichsten Bereichen arbeiten – und bei der Ausbildung in der Volksbank Westmünsterland eG lernst du die meisten davon kennen. Jede Menge Möglichkeiten Wer empathisch und kommunikativ ist, hat in der Kundenberatung Kontakt zu vielen interessanten Menschen und hilft ihnen, ihre Ziele zu erreichen.
Denn Bankkaufleute können in den unterschiedlichsten Bereichen arbeiten – und bei der Ausbildung in der Volksbank Westmünsterland eG lernst du die meisten davon kennen. Jede Menge Möglichkeiten Wer empathisch und kommunikativ ist, hat in der Kundenberatung Kontakt zu vielen interessanten Menschen und hilft ihnen, ihre Ziele zu erreichen.
Die diskrete Behandlung Ihrer Unterlagen sowie die Beachtung der Sperrvermerke sind für uns selbstverständlich. Über uns: Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Als Bezirksverkaufsleiter (m/w/d) im LEH bist du verantwortlich für alle Verkaufsaktivitäten und die Präsentation unserer Marken. Du arbeitest eng mit den Entscheidern des Handels vor Ort zusammen, um unsere Vision am Point of Sale umzusetzen. Diese Aufgaben erwarten dich bei uns: Zuverlässige und eigenständige Betreuung des Verkaufsgebiets, inkl. der Identifikation von Wachstumschancen und Maximierung des Umsatzpotenzials in den Märkten Distribution der gelisteten Artikel, sowie die Durchsetzung der vereinbarten Aktionen und Zweitplatzierungen Anwendung von allen relevanten Instrumenten des Category Management Regelmäßige Teilnahme an Coachings sowie die jährliche Erstellung und Präsentation einer individuellen Wachstumsstrategie für ausgewählte Märkte Effiziente Planung von Kundenbesuchen und Dokumentation der Aktivitäten und Ergebnisse im CRM-System Wettbewerbsanalyse sowie die Teilnahme an Messen und Börsen Du liebst salzige Snacks?
Als Bezirksverkaufsleiter (m/w/d) im LEH bist du verantwortlich für alle Verkaufsaktivitäten und die Präsentation unserer Marken. Du arbeitest eng mit den Entscheidern des Handels vor Ort zusammen, um unsere Vision am Point of Sale umzusetzen. Diese Aufgaben erwarten dich bei uns: Zuverlässige und eigenständige Betreuung des Verkaufsgebiets, inkl. der Identifikation von Wachstumschancen und Maximierung des Umsatzpotenzials in den Märkten Distribution der gelisteten Artikel, sowie die Durchsetzung der vereinbarten Aktionen und Zweitplatzierungen Anwendung von allen relevanten Instrumenten des Category Management Regelmäßige Teilnahme an Coachings sowie die jährliche Erstellung und Präsentation einer individuellen Wachstumsstrategie für ausgewählte Märkte Effiziente Planung von Kundenbesuchen und Dokumentation der Aktivitäten und Ergebnisse im CRM-System Wettbewerbsanalyse sowie die Teilnahme an Messen und Börsen Du liebst salzige Snacks?
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KGaA, Human Resources, Gitta Haas *Bei SCHOTT zählt Ihre Persönlichkeit – nicht Geschlecht, Identität oder Herkunft.Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als IndustriemechanikerIn / MechatronikerIn oder eine vergleichbare technische AusbildungIdealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung und Reparatur von Produktionsmaschinen oder motivierte/r BerufseinsteigerInSicherer Umgang mit technischen Unterlagen und Zeichnungen sowie sehr gute MS-Office- und bestenfalls gute CNC-KenntnisseTeamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit sowie KommunikationsfähigkeitBereitschaft, im vollkontinuierlichen Schichtmodell auf Basis einer 37,5 Stundenwoche zu arbeiten (interessantes Schichtmodell)
Was wir von dir unbedingt brauchen: Deine Immatrikulationsbescheinigung Zeitraum, in dem du als Werkstudent/-in bei uns arbeiten möchtest Fachbereich, in dem du gerne eingesetzt werden möchtest Abschlussarbeiten/ Technikerarbeiten Auch für Abschlussarbeiten haben wir immer wieder interessante Themen zur Auswahl.
B. über unsere Klinik-Webseite/n, Internet-Job-Börsen wie indeed, hokify, etc., die Agentur für Arbeit oder über Social-Media-Kanäle wie Facebook. Für diese Auskunft bedanken wir uns bereits im Voraus sehr herzlich.
Umweltschutz, Energy & Waste Management Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen, Sicherheitstechnik oder Arbeitssicherheit oder technische Berufsausbildung mit Weiterqualifikation zum Meister oder TechnikerZusatzausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit (§6 ASiG)Mehrjährige Berufserfahrung in Arbeits- und Gesundheitsschutz in einem ProduktionsunternehmenFreude an Projektarbeit und lösungsorientiertem Denken mit sehr guten Deutsch- und verhandlungssicheren EnglischkenntnissenKommunikationsstärke und die Fähigkeit, Sicherheit praxisnah, wertschätzend und lösungsorientiert zu vermitteln sowie digitale Kompetenz (MS Office, Teams, Quentic etc.)