IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Das ist Dein Aufgabenbereich als Praktikant (m/w/d) Personaldienstleistung am Standort Berlin: Du übernimmst Aufgaben im Personalrecruiting: von der Einleitung aller Recruitingmaßnahmen über die Bewerberauswahl sowie Interviewführung bis hin zur Einstellung eines Mitarbeiters Du unterstützt im Vertrieb: Du berätst unsere Kunden bei ihren Personalangelegenheiten und wirkst bei Vertriebsaktionen und der Gewinnung von Neukunden mit Du arbeitest in der Personalsachbearbeitung: Du übernimmst Aufgaben in der Personaladministration Dein überzeugendes Profil: Erfolgreich abgeschlossene Schulausbildung Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Aufgeschlossene Persönlichkeit und ein freundliches Erscheinungsbild Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein Begeistere uns mit Deinem Talent als Praktikant (m/w/d) Personaldienstleistung am Standort Berlin!
Senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: Info@soma-expansion.deIHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: Info@soma-expansion.deIHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Hessen • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Hessen • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareDAS ERWARTET SIE BEI UNS: • Attraktives Vergütungspaket mit fixem Grundgehalt sowie die Option auf einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung • Gestaltungsfreiraum beim Aufbau des neuen Standorts - werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und prägen Sie aktiv die Entwicklung mit • Modern ausgestattete Büroräume in erstklassiger Innenstadtlage von Saarbrücken mit hervorragender Verkehrsanbindung • Echte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten • Intensive Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser hauseigenes Schulungsprogramm • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur in einem dynamischen Team • Langfristige Karriereperspektiven mit klar definierten Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen Diese Benefits sind Teil unserer Unternehmensphilosophie, die auf nachhaltige Mitarbeiterzufriedenheit und gemeinsames Wachstum ausgerichtet ist.
Stellenbeschreibung Kundenberater (m/w/d) – Personaldienstleistung Bonn | Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben: ✨ Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kunden und Bewerber ✨ Du erkennst den Personalbedarf unserer Kunden und entwickelst passende Lösungen ✨ Du betreust bestehende Kundenbeziehungen und gewinnst neue Partner hinzu ✨ Du präsentierst passende Kandidaten und begleitest den gesamten Besetzungsprozess ✨ Du arbeitest eng mit unserem Recruiting-Team zusammen Das bringst du mit: ✅ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation ✅ Erste Erfahrung im Vertrieb oder in der Personaldienstleistung wünschenswert ✅ Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen ✅ Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise ✅ Teamgeist und Lust, Dinge zu bewegen Unser Angebot an dich: Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz Attraktives Fixgehalt + erfolgsabhängige Bonusregelung Weiterbildung & individuelle Entwicklungschancen ✈ gute Verkehrsanbindung Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, familiäre Atmosphäre Jetzt bist du dran!
Stellenbeschreibung Kundenberater (m/w/d) – Personaldienstleistung Weimar | Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben: ✨ Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kunden und Bewerber ✨ Du erkennst den Personalbedarf unserer Kunden und entwickelst passende Lösungen ✨ Du betreust bestehende Kundenbeziehungen und gewinnst neue Partner hinzu ✨ Du präsentierst passende Kandidaten und begleitest den gesamten Besetzungsprozess ✨ Du arbeitest eng mit unserem Recruiting-Team zusammen Das bringst du mit: ✅ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation ✅ Erste Erfahrung im Vertrieb oder in der Personaldienstleistung wünschenswert ✅ Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen ✅ Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise ✅ Teamgeist und Lust, Dinge zu bewegen Unser Angebot an dich: Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz Attraktives Fixgehalt + erfolgsabhängige Bonusregelung Weiterbildung & individuelle Entwicklungschancen ✈ gute Verkehrsanbindung Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, familiäre Atmosphäre Jetzt bist du dran!
Stellenbeschreibung Kundenberater (m/w/d) – Personaldienstleistung Leipzig | Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben: ✨ Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kunden und Bewerber ✨ Du erkennst den Personalbedarf unserer Kunden und entwickelst passende Lösungen ✨ Du betreust bestehende Kundenbeziehungen und gewinnst neue Partner hinzu ✨ Du präsentierst passende Kandidaten und begleitest den gesamten Besetzungsprozess ✨ Du arbeitest eng mit unserem Recruiting-Team zusammen Das bringst du mit: ✅ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation ✅ Erste Erfahrung im Vertrieb oder in der Personaldienstleistung wünschenswert ✅ Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen ✅ Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise ✅ Teamgeist und Lust, Dinge zu bewegen Unser Angebot an dich: Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz Attraktives Fixgehalt + erfolgsabhängige Bonusregelung Weiterbildung & individuelle Entwicklungschancen ✈ gute Verkehrsanbindung Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, familiäre Atmosphäre Jetzt bist du dran!
Stellenbeschreibung Leverkusen | Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben: Du gewinnst neue Kunden und baust unser Netzwerk weiter aus Du pflegst und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen Du erkennst Personalbedarfe und bietest maßgeschneiderte Lösungen an Du rekrutierst passende Kandidaten und stellst sie bei Kunden vor Du führst Vertragsverhandlungen und erstellst Angebote Du arbeitest eng mit dem internen Recruiting-Team zusammen Dein Profil: ✨ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Vertrieb ✨ Idealerweise Branchenkenntnisse in der Personaldienstleistung ✨ Starke Kommunikations- und Abschlussfähigkeiten ✨ Organisationstalent und unternehmerisches Denken ✨ Freude am Umgang mit Menschen und Lust, Verantwortung zu übernehmen Unser Angebot: Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen Attraktives Fixgehalt plus erfolgsabhängige Provision Persönliche Weiterentwicklung & Karrierechancen gute Verkehrsanbindung Kurze Entscheidungswege, modernes Arbeitsumfeld und ein starkes Team Jetzt bist du dran!
Stellenbeschreibung Frechen | Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben: Du gewinnst neue Kunden und baust unser Netzwerk weiter aus Du pflegst und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen Du erkennst Personalbedarfe und bietest maßgeschneiderte Lösungen an Du rekrutierst passende Kandidaten und stellst sie bei Kunden vor Du führst Vertragsverhandlungen und erstellst Angebote Du arbeitest eng mit dem internen Recruiting-Team zusammen Dein Profil: ✨ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Vertrieb ✨ Idealerweise Branchenkenntnisse in der Personaldienstleistung ✨ Starke Kommunikations- und Abschlussfähigkeiten ✨ Organisationstalent und unternehmerisches Denken ✨ Freude am Umgang mit Menschen und Lust, Verantwortung zu übernehmen Unser Angebot: Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen Attraktives Fixgehalt plus erfolgsabhängige Provision Persönliche Weiterentwicklung & Karrierechancen gute Verkehrsanbindung Kurze Entscheidungswege, modernes Arbeitsumfeld und ein starkes Team Jetzt bist du dran!
Stellenbeschreibung Bonn | Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben: Du gewinnst neue Kunden und baust unser Netzwerk weiter aus Du pflegst und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen Du erkennst Personalbedarfe und bietest maßgeschneiderte Lösungen an Du rekrutierst passende Kandidaten und stellst sie bei Kunden vor Du führst Vertragsverhandlungen und erstellst Angebote Du arbeitest eng mit dem internen Recruiting-Team zusammen Dein Profil: ✨ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Vertrieb ✨ Idealerweise Branchenkenntnisse in der Personaldienstleistung ✨ Starke Kommunikations- und Abschlussfähigkeiten ✨ Organisationstalent und unternehmerisches Denken ✨ Freude am Umgang mit Menschen und Lust, Verantwortung zu übernehmen Unser Angebot: Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen Attraktives Fixgehalt plus erfolgsabhängige Provision Persönliche Weiterentwicklung & Karrierechancen gute Verkehrsanbindung Kurze Entscheidungswege, modernes Arbeitsumfeld und ein starkes Team Jetzt bist du dran!
Stellenbeschreibung Weimar| Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben: Du gewinnst neue Kunden und baust unser Netzwerk weiter aus Du pflegst und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen Du erkennst Personalbedarfe und bietest maßgeschneiderte Lösungen an Du rekrutierst passende Kandidaten und stellst sie bei Kunden vor Du führst Vertragsverhandlungen und erstellst Angebote Du arbeitest eng mit dem internen Recruiting-Team zusammen Dein Profil: ✨ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Vertrieb ✨ Idealerweise Branchenkenntnisse in der Personaldienstleistung ✨ Starke Kommunikations- und Abschlussfähigkeiten ✨ Organisationstalent und unternehmerisches Denken ✨ Freude am Umgang mit Menschen und Lust, Verantwortung zu übernehmen Unser Angebot: Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen Attraktives Fixgehalt plus erfolgsabhängige Provision Persönliche Weiterentwicklung & Karrierechancen gute Verkehrsanbindung Kurze Entscheidungswege, modernes Arbeitsumfeld und ein starkes Team Jetzt bist du dran!
Stellenbeschreibung Frechen | Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben: Du gewinnst neue Kunden und baust unser Netzwerk weiter aus Du pflegst und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen Du erkennst Personalbedarfe und bietest maßgeschneiderte Lösungen an Du rekrutierst passende Kandidaten und stellst sie bei Kunden vor Du führst Vertragsverhandlungen und erstellst Angebote Du arbeitest eng mit dem internen Recruiting-Team zusammen Dein Profil: ✨ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Vertrieb ✨ Idealerweise Branchenkenntnisse in der Personaldienstleistung ✨ Starke Kommunikations- und Abschlussfähigkeiten ✨ Organisationstalent und unternehmerisches Denken ✨ Freude am Umgang mit Menschen und Lust, Verantwortung zu übernehmen Unser Angebot: Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen Attraktives Fixgehalt plus erfolgsabhängige Provision Persönliche Weiterentwicklung & Karrierechancen gute Verkehrsanbindung Kurze Entscheidungswege, modernes Arbeitsumfeld und ein starkes Team Jetzt bist du dran!
Wer Leistung bringt, bekommt bei uns Gestaltungsspielraum, Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven. Wir arbeiten eng zusammen, sprechen offen miteinander und unterstützen uns gegenseitig erwarten aber auch Verbindlichkeit, Einsatz und Ergebnisorientierung.
Personalsachbearbeiter / Kauffrau für Personaldienstleistungen (m/w/d) HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde ist ein weltweit führender Anbieter von innovativen Lösungen für die Halbleiter- und Elektronikfertigungsindustrie.
IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im medizinischen Bereich • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, besonders im Kontext des Gesundheitswesens • Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamleitung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalmanagement-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles, sicheres Auftreten • Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes unternehmerisches Denken • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Kunden und Partnern Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in der Region Dresden/Sachsen • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Kenntnisse in der Anwendung digitaler Recruiting-ToolsMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im medizinischen Bereich • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, besonders im Kontext des Gesundheitswesens • Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamleitung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalmanagement-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles, sicheres Auftreten • Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes unternehmerisches Denken • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Kunden und Partnern Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in der Region Düsseldorf/Nordrhein-Westfalen • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Kenntnisse in der Anwendung digitaler Recruiting-ToolsMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im medizinischen Bereich • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, besonders im Kontext des Gesundheitswesens • Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamleitung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalmanagement-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles, sicheres Auftreten • Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes unternehmerisches Denken • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Kunden und Partnern Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in der Region Hamburg/Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Kenntnisse in der Anwendung digitaler Recruiting-ToolsMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Bei PROGNUM sind wir als etablierter Ingenieur- und Beratungsdienstleister darauf spezialisiert, in vielseitigen Automotive-Projekten neue Maßstäbe zu setzen. Wir arbeiten an den wegweisenden Technologien von morgen – sei es im autonomen Fahren, Elektromobilität, Connectivity, Infotainment oder darüber hinaus.
Dann nutzen Sie Ihre Chance und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungs- unterlagen noch heute zu oder rufen Sie uns an! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Du hast Freude am Dienstleister sein, bist verbindlich und empathisch um Umgang mit deinem Gegenüber Du hast eine Leidenschaft für digitale Methoden und Tools Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Bereich Personaldienstleistung oder Disposition, falls nicht bringen wir dir alles Notwendige bei Du hast ein verbindliches Auftreten und eine hohe Beratungskompetenz Du bringst eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Freude an der Zusammenarbeit im Team mit Du arbeitest selbstständig an deinem Standort, selbstverständlich sind wir dennoch jederzeit für dich greifbar Was sind Deine Perspektiven bei uns?
Ihre Aufgaben: • Sie entwickeln und pflegen nachhaltige Kundenbeziehungen durch aktive Neukundenakquise und professionelle Betreuung bestehender Kunden • Sie verantworten den gesamten Recruitingprozess: Von der strategischen Kandidatensuche über die Durchführung von Bewerbungsgesprächen bis hin zur erfolgreichen Vermittlung • Sie führen Ihr Team wertschätzend und motivierend und sorgen für eine optimale Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden • Sie koordinieren die Personaleinsätze effizient und gewährleisten einen reibungslosen Ablauf aller operativen Prozesse Ihr Profil: • Sie verfügen über Erfahrung in der Personaldienstleistung oder im HR-Bereich • Sie sind kommunikationsstark und überzeugen durch Ihre positive Ausstrahlung • Sie arbeiten strukturiert und behalten auch in dynamischen Situationen den Überblick • Sie bringen Führungskompetenz und ein ausgeprägtes Gespür für Menschen mit Wir bieten: • Eine verantwortungsvolle Position mit echten Gestaltungsmöglichkeiten • Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur • Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsbedingungen • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Das bieten wir dir Attraktives Jahresgehalt 50.000–75.000 € zzgl. leistungsorientierter Provision Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung Firmenhandy & Laptop Persönliche, strukturierte Einarbeitung Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen Gestaltungsspielraum und echte Entwicklungsmöglichkeiten Wertschätzende Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege Deine Aufgaben Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche und organisatorische Entwicklung der Niederlassung Strategischer Ausbau von Bestandskunden sowie aktive Gewinnung neuer Kunden Steuerung des gesamten Recruiting‑Prozesses und des Personaleinsatzes Sicherstellung aller gesetzlichen, tariflichen und internen Vorgaben Analyse und Steuerung relevanter KPIs sowie regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung - idealerweise in leitender Funktion Sicherer Umgang mit Kennzahlen, Budgetverantwortung und Standortsteuerung Fundierte Kenntnisse im Arbeits‑, Sozial‑ und Vertragsrecht Reisebereitschaft innerhalb des regionalen Einzugsgebiets Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Durchsetzungsvermögen kombiniert mit Empathie und Teamorientierung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und professionelles Auftreten Klingt nach deinem nächsten Schritt?
Ihre Aufgaben: • Sie entwickeln und pflegen nachhaltige Kundenbeziehungen durch aktive Neukundenakquise und professionelle Betreuung bestehender Kunden • Sie verantworten den gesamten Recruitingprozess: Von der strategischen Kandidatensuche über die Durchführung von Bewerbungsgesprächen bis hin zur erfolgreichen Vermittlung • Sie führen Ihr Team wertschätzend und motivierend und sorgen für eine optimale Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden • Sie koordinieren die Personaleinsätze effizient und gewährleisten einen reibungslosen Ablauf aller operativen Prozesse Ihr Profil: • Sie verfügen über Erfahrung in der Personaldienstleistung oder im HR-Bereich • Sie sind kommunikationsstark und überzeugen durch Ihre positive Ausstrahlung • Sie arbeiten strukturiert und behalten auch in dynamischen Situationen den Überblick • Sie bringen Führungskompetenz und ein ausgeprägtes Gespür für Menschen mit Wir bieten: • Eine verantwortungsvolle Position mit echten Gestaltungsmöglichkeiten • Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur • Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsbedingungen • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Stellenbeschreibung Starte mit der DEKRA Arbeit Gruppe in deine erfolgreiche berufliche Zukunft! Für unseren Standort Offenburg suchen wir dich als kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) in der Personaldienstleistung in Vollzeit – zur Verstärkung unseres engagierten Niederlassungsteams.
Account Manager IT-Services mit Background in Personaldienstleistung (m/w/d) in Düsseldorf Festanstellung | Düsseldorf | Hybrides Arbeiten | Vollzeit 60.000–70.000 € Fixum p.a. + variable und ungedeckelte Provision – ca. 90.000 € OTE* Über den Arbeitgeber Unser Mandant ist ein innovativer IT-Dienstleister mit Fokus auf Managed Services, Nearshoring und umfassender IT-Beratung speziell für die Finanz- und Versicherungsbranche.
Deine Aufgaben Mit Leidenschaft • kümmerst Du Dich um unsere bestehenden Kunden • akquirierst Du neue Kunden, ob am Telefon oder persönlich vor Ort • erweiterst und pflegst Du unseren Kundenstamm Du unterstützt Deine Kollegen zeitweise auch bei: • Einstellungen (Sachbearbeitung) • Disposition der Einsätze unserer MIT-Arbeiter • Bewerbermanagement • Vorstellungsgesprächen Dein Profil So bist Du! Du willst MIT-arbeiten und Ziele gemeinsam erreichen.
Mit unserer Leidenschaft für das Automobil und die Mobilität von Morgen arbeiten unsere Ingenieure und Consultants dabei täglich am Erfolg aktuell bedeutender Innovationen. Sei es im Umfeld der IT, dem autonomen Fahren, im Bereich der Elektromobilität und Connectivity oder darüber hinaus.
Senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: Info@soma-expansion.deIHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Dann vervollständigen Sie unser internes Team: • Power in der Neukundenakquise und Stammkundenbetreuung • Präsentation unseres Portfolios bei Kunden (Außen- und Innendienst) • Zielführende Marktrecherche und Netzwerkarbeit • Expertise in Vertragsverhandlung bis Vertragsabschluss • Empathie für Kunden und Mitarbeiter • Kommunizieren mit Entscheidungsträgern auf allen Ebenen Ihr Profil Sie wollen MIT-arbeiten und Ziele gemeinsam erreichen. Ihre Mitmenschen beschreiben Sie als zuverlässig, hilfsbereit und Teamplayer. Sie besitzen Charakter, Ehrgeiz und sind eloquent.
Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über jede Bewerbung, die uns erreicht. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Diskretion ist für uns selbstverständlich.IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im medizinischen Bereich • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, besonders im Kontext des Gesundheitswesens • Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamleitung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalmanagement-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles, sicheres Auftreten • Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes unternehmerisches Denken • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Kunden und Partnern Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in der Region Magdeburg/Sachsen-Anhalt • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Kenntnisse in der Anwendung digitaler Recruiting-ToolsMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Tankkarte) - damit Sie flexibel und komfortabel unterwegs sind • Modernste technische Ausstattung mit Premium-Hardware für effizientes Arbeiten • Echte unternehmerische Freiheit: Gestalten Sie Ihre Niederlassung nach Ihren Vorstellungen und bauen Sie Ihr eigenes Team auf - wie ein "Unternehmer im Unternehmen" • Professionelle Unterstützung durch ein erfahrenes Management-Team und strukturierte Einarbeitung in Ihre neue Rolle • Kontinuierliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Führungskräfte-Trainings, Coaching-Programme und Management-Meetings Diese Benefits sind Teil unserer Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung, Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung setzt.
Ihre Aufgaben: • Sie verantworten den kompletten Aufbau und die erfolgreiche Etablierung eines neuen Standorts in der Region • Sie entwickeln und pflegen nachhaltige Kundenbeziehungen und führen eigenständig Vertragsverhandlungen • Sie bauen ein leistungsstarkes internes Team auf und führen dieses zielorientiert • Sie tragen die wirtschaftliche Gesamtverantwortung für Ihren Standort • Sie repräsentieren das Unternehmen professionell in der Region und bauen ein starkes Netzwerk auf Ihr Profil: • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise in einer Führungsposition • Sie sind ein*e überzeugende*r Netzwerker*in mit ausgeprägter Vertriebsstärke • Sie denken und handeln unternehmerisch und sind es gewohnt, eigenverantwortlich zu arbeiten • Sie bringen Führungserfahrung und eine authentische Persönlichkeit mit Unser Angebot: • Eine spannende unternehmerische Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung • Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten • Moderne Arbeitsmittel und professionelle Unterstützung beim Standortaufbau • Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen Besonders interessant für bestehende Teams: Wir sind auch offen für die Übernahme kompletter Niederlassungsbesetzungen!
Ihre Aufgaben: • Sie verantworten den kompletten Aufbau und die erfolgreiche Etablierung eines neuen Standorts in der Region • Sie entwickeln und pflegen nachhaltige Kundenbeziehungen und führen eigenständig Vertragsverhandlungen • Sie bauen ein leistungsstarkes internes Team auf und führen dieses zielorientiert • Sie tragen die wirtschaftliche Gesamtverantwortung für Ihren Standort • Sie repräsentieren das Unternehmen professionell in der Region und bauen ein starkes Netzwerk auf Ihr Profil: • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise in einer Führungsposition • Sie sind ein*e überzeugende*r Netzwerker*in mit ausgeprägter Vertriebsstärke • Sie denken und handeln unternehmerisch und sind es gewohnt, eigenverantwortlich zu arbeiten • Sie bringen Führungserfahrung und eine authentische Persönlichkeit mit Unser Angebot: • Eine spannende unternehmerische Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung • Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten • Moderne Arbeitsmittel und professionelle Unterstützung beim Standortaufbau • Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen Besonders interessant für bestehende Teams: Wir sind auch offen für die Übernahme kompletter Niederlassungsbesetzungen!
Diskretion ist für uns selbstverständlich.IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Baden-Württemberg • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareDAS ERWARTET SIE BEI UNS: • Attraktives Vergütungspaket mit fixem Grundgehalt sowie die Option auf einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung • Gestaltungsfreiraum beim Aufbau des neuen Standorts - werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und prägen Sie aktiv die Entwicklung mit • Modern ausgestattete Büroräume in erstklassiger Innenstadtlage von Saarbrücken mit hervorragender Verkehrsanbindung • Echte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten • Intensive Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser hauseigenes Schulungsprogramm • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur in einem dynamischen Team • Langfristige Karriereperspektiven mit klar definierten Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen Diese Benefits sind Teil unserer Unternehmensphilosophie, die auf nachhaltige Mitarbeiterzufriedenheit und gemeinsames Wachstum ausgerichtet ist.
Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, davon mindestens 3 Jahre in einer Führungsposition • Nachweisliche Erfolge im Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie in der Mitarbeitergewinnung und -entwicklung • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie in der Personaldisposition Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten in Verhandlungen auf allen Hierarchieebenen • Unternehmerisches Denken verbunden mit analytischen Fähigkeiten und Zahlenaffinität • Starke regionale Vernetzung im PLZ-Gebiet 31.... bzw.
Mit Fokus, Veränderungsbereitschaft und Technologie arbeiten wir für eine informiertere Gesellschaft – in unserer Region und darüber hinaus. Dafür brauchen wir Menschen, die etwas bewegen wollen.
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, davon 3 Jahre in leitender Position • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie sicherer Umgang mit relevanten Branchentarifverträgen • Nachweisliche Erfolge im Vertrieb und in der Entwicklung nachhaltiger Kundenbeziehungen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Teams zu inspirieren und weiterzuentwickeln • Unternehmerisches Denken gepaart mit ausgeprägter Vertriebs- und Dienstleistungsorientierung • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und professionelles Auftreten auf allen Hierarchieebenen Wünschenswert: • Etabliertes Netzwerk in der Region (PLZ 51 - 59) • Erfahrung in der eigenverantwortlichen Niederlassungsführung • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Erfolgsorientierung Diese strukturierte Auflistung enthält realistische Anforderungen, die sowohl die fachlichen als auch die persönlichen Kompetenzen für die Position der Standortleitung klar definieren.Das erwartet Sie bei uns: • Attraktives Gehaltspaket • Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit inkl.
Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, davon mindestens 3 Jahre in einer Führungsposition • Nachweisliche Erfolge im Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie in der Mitarbeitergewinnung und -entwicklung • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie in der Personaldisposition Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten in Verhandlungen auf allen Hierarchieebenen • Unternehmerisches Denken verbunden mit analytischen Fähigkeiten und Zahlenaffinität • Starke regionale Vernetzung im PLZ-Gebiet 29.... bzw.
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Ihr Profil - Das bringen Sie mit: Fachliche Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, davon 3 Jahre in leitender Position • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie sicherer Umgang mit relevanten Branchentarifverträgen • Nachweisliche Erfolge im Vertrieb und in der Entwicklung nachhaltiger Kundenbeziehungen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Teams zu inspirieren und weiterzuentwickeln • Unternehmerisches Denken gepaart mit ausgeprägter Vertriebs- und Dienstleistungsorientierung • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und professionelles Auftreten auf allen Hierarchieebenen Wünschenswert: • Etabliertes Netzwerk in der Region (PLZ 80 - 89) • Erfahrung in der eigenverantwortlichen Niederlassungsführung • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Erfolgsorientierung Diese strukturierte Auflistung enthält realistische Anforderungen, die sowohl die fachlichen als auch die persönlichen Kompetenzen für die Position der Standortleitung klar definieren.Mitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Das könnten Deine Aufgaben sein: · Tapezieren und streichen von Wänden und Decken · Spachtel- und Restaurationsarbeiten · Schleifen und lackieren von Heizkörpern, Fenstern und Türen · Grundieren und streichen von Fassaden · Falls Du kannst, gern auch Wärmedämmung Wir wünschen uns von Dir: · Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Maler- und Lackiererhandwerk · Du bist zuverlässig, pünktlich und arbeitest sorgfältig · Eine selbstständige Arbeitsweise, aber auch Teamfähigkeit · Ein Führerschein und ein eigener Pkw sind wünschenswert Von uns bekommst Du: · Einen unbefristeten Arbeitsvertrag · Urlaubs- und Weihnachtsgeld · Hochwertige Arbeits- und Schutzkleidung · Eine individuelle Betreuung Du fühlst Dich angesprochen und hast Lust, Deine Karriere selbst in die Hand zu nehmen?
Das könnten Deine Aufgaben sein: Fertigung von Bauteilen in SerieMontage von Metallkonstruktionen Wir wünschen uns von Dir: Erfahrungen im MetallbauDu bist zuverlässig, pünktlich und arbeitest sorgfältigEine selbstständige Arbeitsweise, aber auch TeamfähigkeitGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Von uns bekommst Du: Einen unbefristeten ArbeitsvertragUrlaubs- und WeihnachtsgeldHochwertige Arbeits- und SchutzkleidungEine individuelle Betreuung Du fühlst Dich angesprochen und hast Lust, Deine Karriere selbst in die Hand zu nehmen?
Das könnten Deine Aufgaben sein: Reinigung von IndustrieanlagenBedienen der HochdruckgeräteDokumentation der Serviceleistung Wir wünschen uns von Dir: Berufserfahrung im Bereich der IndustriereinigungHöhentauglichkeitSelbstständige und umsichtige ArbeitsweiseGute DeutschkenntnisseFührerschein der Klasse B erforderlich Von uns bekommst Du: Einen unbefristeten ArbeitsvertragUrlaubs- und WeihnachtsgeldHochwertige Arbeits- und SchutzkleidungEine individuelle Betreuung Du fühlst Dich angesprochen und hast Lust, Deine Karriere selbst in die Hand zu nehmen?
Das könnten Deine Aufgaben sein: - Kommissionen und Sortieren - Stapler-Schein - Qualitätsprüfung - Verpackung Wir wünschen uns von Dir: - Berufserfahrung im Lager wünschenswert - Spaß an Ihrer Arbeit - selbstständige Arbeitsweise Von uns bekommst Du: Einen unbefristeten ArbeitsvertragUrlaubs- und WeihnachtsgeldHochwertige Arbeits- und SchutzkleidungEine individuelle Betreuung Du fühlst Dich angesprochen und hast Lust, Deine Karriere selbst in die Hand zu nehmen?
Das könnten Deine Aufgaben sein: Fertigung von Bauteilen in SerieMontage von Metallkonstruktionen Wir wünschen uns von Dir: Erfahrungen im MetallbauDu bist zuverlässig, pünktlich und arbeitest sorgfältigEine selbstständige Arbeitsweise, aber auch TeamfähigkeitGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Von uns bekommst Du: Einen unbefristeten ArbeitsvertragUrlaubs- und WeihnachtsgeldHochwertige Arbeits- und SchutzkleidungEine individuelle Betreuung Du fühlst Dich angesprochen und hast Lust, Deine Karriere selbst in die Hand zu nehmen?
Das könnten Deine Aufgaben sein: Reinigung von IndustrieanlagenBedienen der HochdruckgeräteDokumentation der Serviceleistung Wir wünschen uns von Dir: Berufserfahrung im Bereich der IndustriereinigungHöhentauglichkeitSelbstständige und umsichtige ArbeitsweiseGute DeutschkenntnisseFührerschein der Klasse B erforderlich Von uns bekommst Du: Einen unbefristeten ArbeitsvertragUrlaubs- und WeihnachtsgeldHochwertige Arbeits- und SchutzkleidungEine individuelle Betreuung Du fühlst Dich angesprochen und hast Lust, Deine Karriere selbst in die Hand zu nehmen?
Das könnten Deine Aufgaben sein: - Kommissionen und Sortieren - Stapler-Schein - Qualitätsprüfung - Verpackung Wir wünschen uns von Dir: - Berufserfahrung im Lager wünschenswert - Spaß an Ihrer Arbeit - selbstständige Arbeitsweise Von uns bekommst Du: Einen unbefristeten ArbeitsvertragUrlaubs- und WeihnachtsgeldHochwertige Arbeits- und SchutzkleidungEine individuelle Betreuung Du fühlst Dich angesprochen und hast Lust, Deine Karriere selbst in die Hand zu nehmen?
Das könnten Deine Aufgaben sein: · Innen- und Unterhaltsreinigungsarbeiten · Treppenhausreinigung · Baustellenendreinigung · Glas- und Fassadenreinigungsarbeiten Wir wünschen uns von Dir: · Erste Erfahrungen im Gebäudereiniger-Handwerk sind wünschenswert · Du bist zuverlässig, pünktlich und körperlich belastbar · Eine selbstständige Arbeitsweise, aber auch Teamfähigkeit · Ein Führerschein und ein eigener Pkw sind wünschenswert Von uns bekommst Du: · Einen unbefristeten Arbeitsvertrag · Urlaubs- und Weihnachtsgeld · Hochwertige Arbeits- und Schutzkleidung · Eine individuelle Betreuung Du fühlst Dich angesprochen und hast Lust, Deine Karriere selbst in die Hand zu nehmen?